以服务“聚能”,打造人才“心”品牌

2月5日,广东省高质量发展大会在广州召开,会议强调人才因产业而聚,产业因人才而兴。要广聚天下英才,携手港澳加快建设高水平人才高地,夯实现代化产业体系的人才基座、人才底座。人才兴则事业强,做好人才工作,人才服务是关键,要立足新时代人才工作新态势,结合人才需要,精耕细研服务效能,解决好人才服务碎片化、粗放式、低层次的问题,提升人才吸引力、凝聚力。

坚持“三举措”,让人才更安心。健全引才聚才体系。调整优化人才工作领导机构,细化各部门职责,形成党委领导、各部门齐抓共管的人才工作合力,制定具有本地特色的教育、卫健、农业农村、产业等领域引育和晋升激励方案,形成“1+4”引才聚才服务人才制度体系,不断加强人才的凝聚力和吸引力,以服务吸引人才聚集。优化实施服务机制。建立领导直接联系服务人才制度,制定处级领导及有关部门主要领导每季度主动联系服务重点产业、科技、教育、医疗、农业等各领域人才,通过深入工作一线走访看望、座谈交流、电话慰问等方式,及时了解人才的需求,帮助解决各类人才诉求。完善服务保障体系。选取懂政策、业务熟、能力强的领导干部作为人才联络服务员,开展“一对一”服务,通过宣讲、座谈和定期联系等方式,指导人才及时申报、享受各项人才政策,为人才提供“一站式”“一键式”服务,帮助符合条件的人才申报各项政策待遇,让人才“少填表”“少跑腿”,使人才安心生活、顺心成长。

聚焦“三个度”,让人才更暖心。政策体系“拓广度”。制定出台产业、农业农村、教育医疗等一系列人才政策文件,从政策层面拓宽人才服务的广度。优化服务“有温度”。结合人才需求,创新打造人才服务“心”品牌,每季度为高层次人才开展一次交流活动,组织各行业领域的人才开展交友联谊会、青年音乐会、优秀人才座谈会等特色活动,搭建人才沟通交流平台。统筹保障“加力度”。综合考虑实际财力和人才工作的需求,设立人才资源开发专项资金,用于人才引进、人才培育、人才服务等方面,确保人才干事有激情、有保障。

搭建“三平台”,让人才更倾心。搭建宜居宜业平台。充分发挥城市品牌作用,积极打造青年友好城市,融入文化、艺术、休闲、体育、娱乐等元素,打造集“食、游、娱、体、展、演”于一体的、长期性的消费场景,全方位满足人才在创业、消费和游玩需求。搭建创新创业平台。依托科创园、科技工业园、产业园,加强与高校研院所的联系,积极推进产学研合作。为企业与高校搭建科技交流合作平台,持续推进产学研合作。积极促进企业与院校、科研院所构建产学研合作基地,实现校(院)企合作,优势互补,引进和培养更多的科技成果和创新人才。搭建招才引智平台。打造院地合作交流平台,利用科研院所及高校人力技术优势,加强农业产业合作,提供技术支持,共建产学研合作平台,激发人才活力推动农业产业快速发展。建强人才科研创新平台,引育建设博士工作站、国家高新技术企业、专精特新和企业技术中心等一批创新创业平台,持续为科技人才搭建展现和提升平台。


作者:中共韶关市武江区委组织部 陈柏毅

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