为什么很多人做销售,创业,职场都进步很慢,或者是原地踏步,甚至是失败?为什么看了那么多的书和资料还是不能成功?当遇到问题时,还是采用潜意识的解决方法?而自己却始终找不到突破的方向?q群:373118694,验证165。群内有更多实战销售和创业案例,群内禁止广告,我们只交流工作、学习问题。
在职场销售中,很多人找不到自己的位置,每天都去工作,但是最后的结果却很难令人满意。
我以前有一个同事,看起来工作也是蛮不错的,但是结果总是差不多的样子,不好不坏,过来问问我到底需要怎么改正,其实,按以前的印象,我是知道的,勤快只是表面现象,本质还是有些不以
为然的,每天工作都是像例行公事样,他把工作就是看成了工作的本身,因此,也会把自己的眼界困住,做事具有局限性,不能跳出来发现自己。也就针对他的这个情况,向他提了一些建议,希望能够真正的记在心里,认真做事,争取取得更大成果。
首先要摒弃差不多的心态,要严格要求自己
放眼中外的大企业,凡是做的好都是非常严格要求自身的,都是在为客户提供超出预想的服务。
在这个竞争激烈的社会,要想做得出色,受到认可和欢迎,就必须严格要求自己,这也是把事情做好的保证。如果总是觉得差不多就行了,那你将永远远离卓越了。
在工作中向人展示自己,打造属于自身的价值
在这个竞争越来越大的年代,能有一份不错的工作对任何人来说都是非常大的渴望,工作不仅仅只是谋生,更重要的是能够实现自身的价值。都想业绩出色,有所成就。
因此,在这种背景下,每次高效的执行工作不仅会给工作带来无穷的好处,也会让你逐渐树立自己的品牌,让更多的人认可你。所以说,要做就做最好,长此以往下去,这样会形成良好的循环,各方面都会越来越好。
提高自身的核心竞争力
一个人如果想有更大的竞争力,那就必须要有非常强大的执行力,这个是做成功的基础。如果执行的不好,那就很那谈竞争力了。
执行做不好,说到底就是对自身要求不严,不负责任的体现,长此以往,这样的人很难提升自身竞争力的。执行不到位,说的再好都没有用。人,还是要积极创造价值才是最重要的。
只要你还在职场中,只要你还想提升自己,那你就就是逃脱不了这样的环境,我们身在这里,努力工作,创造更多价值才是我们真正应该要思考的。
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