没有统一标准，适合自己的才是好工作。
有的人认为好工作是钱多事少离家近，这是物质层面的标准；有的人认为好工作是能实现个人价值，实现远大理想抱负，哪怕薪资微薄哪怕危险丛生，这是精神层面的标准；有的人认为好工作，就是受到家人朋友认可羡慕的工作，这是自己没有标准，以别人的标准为标准。而我认为，适合自己的才是好工作。工作一般可以简单分为几类：外向的（如销售岗，公司对外联络岗），内向的（如内勤行政、财务会计类），脑力多的（如文案策划、作家，设计师类），体力多的（建筑工人、机器维修师傅、滴滴司机等），行业平均工资高的，行业平均工资少的。我的亲身经历，就是要多尝试，才能找到适合自己的工作。
我曾经认为自己口才不错，于是去尝试外向型工作-保险销售，结果发现原来我社恐I人，很难坚持每天与人交流，于是我辞职了；后来我又去尝试了内向型工作-会计，发现自己讨厌天天看数字，永远一成不变的工作内容；然后我又去消费品公司尝试了广告营销工作，偏向文案策划，发现了自己原来是一个很有创意的人，发掘了自己一个优点；于是我后来就注重找与创意出点子相关的工作，并且一干6年多，也没有厌烦，也能取得合适的收入，虽然加班多，但也很有成就感。
我的亲身经历，就是要多尝试，哪怕花2-3年去多尝试，总比一辈子过完了才发现入错了行后悔。如果你觉得钱多事少离家近的工作是好工作，尝试去找一个，也许最后你发现原来自己是一个远大抱负的人，事少的工作难以实现个人价值。如果你当了公务员，一个家人朋友羡慕的工作，后来发现你个性跳脱，不喜欢坐班不喜欢规矩，那么这对于你来说，也不是一个好工作。
