今天，剽悍晨读继续分享的书是：史蒂芬·柯维的《高效能人士的七个习惯》。
今天，主要分享的是后四个习惯分别是：双赢思维、知彼解己、统合综效、不断更新。
001双赢思维
其实曾经最大的疑惑是，如果自己秉持的是双赢思维，而身边的伙伴、领导同事不是这样的，该怎么办？
一直觉得自己很幸运，虽然家里有姊妹两个，但是父母从不偏袒，和妹妹相处也极其融洽，觉得有她就更幸运了。第一份工作遇到的领导也超好，总是带领我们前进，帮助我们成长。所以，自己的一贯思维就是：大家好才是真的好。
现在，也逐渐的明白，人生路长，不要总是纠结于眼前的“非好即坏”“非胜即败”，要有长远的思想，要想到可以存在双赢，有些事情抉择起来就没那么纠结了。
002知彼解己
这应该是自己的超级大短板了吧，审视自己这些年与人相处的过程中，总是心存胆怯、不敢表达，一方面渴望别人的理解，一方面又不能站在对方角度思考问题。
有些想当然，经常以自己的价值观看待问题的存在。这不仅仅是与上沟通，也包括与下沟通（并非贬义）。
003统合综效
延续了第五个习惯，依然不擅长。总是处在中层次的沟通（因为从来不与人唇枪舌战，因为胆子太小）。虽然很礼貌，但其实并不认同，不能开诚布公。深度剖析了自己，可能是因为自己完全不认同这个人，所以才有这样的表现。也反映出了自己有点骄傲、自命清高。
004不断更新
在更新知识、创造和适应能力、学习力这方面，自己还算有些心得。只是未能具备很好的思考和行动能力。才未能得到质的飞跃。
一个高效的人，会不断地从身体、心智、精神、待人处事的四个方面提升考验自己。
总结这两天的感悟，只想赶紧把这本书再多看两遍，重新审视自己的思想和行为。
希望自己不要辜负了自己，希望自己可以努力前行。
