建立个人品牌是需要处于一个本身就适合建立个人品牌的领域，就像知识和文化方面，百家争鸣，每个学派都有相应的代表人物，处于这样的领域，个人品牌的建立需要的就是一个深耕细作的过程。
如果本身就处于一个不适合的领域或者行业，那么，所谓的个人品牌建立只能立足于“自身”，即内修德，外修身，修德让周边的人知道你是以个什么样的人，具有什么样的高尚品德，让别人认可你这个人本身；修身是能力和习惯，让周边的人看到你具备什么样的能力，有什么优秀的习惯，并进而通过能力和习惯构建一个良好的外部评价体系。不过这样的方式都是为了之后跳出这个领域而做的铺垫，如果不去跳出，那么修德和修身这种建立“个人品牌”的方式并不会让你收获太多的东西？
一个处于体制内的工作者对于自己的职业生涯是可以一眼看到头的，在看到头的前提下，有能力同时有自想法的人，或许就会跳出来去做其他的事情。但是，在看到职业未来前景的前提下，却考虑通过一些方法实现一个难度极大的目标时，我想这本身也并不容易。
合适的土壤才能让合适的种子生长，本身就不是合适的土壤，种下什么样的种子都会无法生长。
结合我所处的律师行业，这就是一个适合个人品牌建立的领域，当事人看重的一般是律师个人的能力，而不是一家律师事务所（虽然，这也重要），所以，一个律师可以竭尽所能去建立属于自己的个人品牌，通过写文章、出版书籍、开办讲座、企业培训、口碑等等方式建立个人品牌。在这个领域中，个人的价值要大于机构，所以，个人的品牌可以在这个领域中建立。
但是，像国企、事业单位，外人更看重的是这个单位整体，除非你是这个单位的一把手或者二把手，否则，你的个人品牌在此很难建立。不仅是建立存在问题，可能还会面临拆台的可能，因为你对自己的宣传就意味着其他人落后或者显得有些不如你，在这样一个等级分明的集体中，你的突出并不是优势。所以，你能选择的就是修德和修身，让自己更加的强大，当自己想要跳出来的时候，能有响应者追随你，这说明你的“个人品牌”建立成功了，如果没有，那么，换一个领域重新开始即好。
当然，如果本身的工作不是很忙，可以开展副业，当然这个开展就要将其定位在本身有利于建立个人品牌的领域，否则，只是通过让自己忙碌起来进而摆脱自己的空虚而已。
