前几天跟几个朋友一起吃饭，其中有一个还不到40的女士成为一个单位的科级干部，可以说她在事业、家庭各方面都非常成功。儿子的学习非常好。老公也很优秀，家里有两套楼房，自己还开着轿车。按理说，她应该感到幸福。可是出人意料的是，她居然也觉得干什么事情都没劲，一天到晚提不起兴趣。每天一到单位就是那些熟悉而又单调的事情，觉得烦透了！好像已经工作了很长时间一样。干起事来老是提不起精神。

当我听到这个朋友说的：“没劲”、“没兴趣”、没精神“等感受的时候，我发现同行的很多朋友都有这样的感受。其实这就是一个”工作倦怠“的表现。我们每一个人在刚参加工作的时候一般都会工作热情高、能量足。比如，我们单位今年进来10多个年轻的新老师。他们几乎都是刚毕业的90后们。他们有的是当班主任，有的只是任课老师。我每天都会看到这些新来的班主任，只要他们没课，不管班级是谁在上课，他们总是会精神饱满的到自己班的后门去 看一看，看看学生是否与睡觉的，是否有跟老师顶嘴的。看着他们对工作的 那种热情劲，真的感觉应该进新人了。同时也想到，自己刚毕业的时候不也是这样吗？每天中午都不睡觉的找学生交流、辅导。但是随着时间的推移，热情不断的降低，资源和能力不断消耗。倦怠便开始袭来。

我们几个一起聊天都说：”这工作真是累，干够了、咱们明天干点别的吧，啥是后续能退休呀等等。这些都是工作倦怠的名词。其实不仅是中年上班族如此，对于现在很多的年轻人来说也一样。很多年轻人在工作之余聚会或者聊天时。经常讨论的问题也是面对工作没有激情，他们会抱怨公司待遇不好，抱怨领导太狠、抱怨同事关系太难相处、抱怨自己不应该当时匆忙与公司签约等等。但是面对这些抱怨，大部分的人却仅仅是抱怨，还的每天痛苦的面对工作。

我是一名很普通的中学数学老师，我们单位是需要上早晚自习的。有的时候我们有联排课，早自习再加上上午的四节联排课，那你一上午都没有时间休息，如果是初三在加上晚上的晚自习。那一天下来真的是累的一点力气都没有了。回到家连饭都懒得吃。这个时候也有很多人抱怨太累了，觉得这都不是人干的活。但是没办法。只能发发牢骚，第二天你还的继续。所以说工作倦怠已经成为现在社会的一种新的流行病了。

既然我们每个人都不可避免的会受到工作倦怠来袭，那我们也要学会如何来应对这个社会的新流行病。其实很简单就是我们要对生活激起足够的热情。

我曾经看过一篇文章，这篇文章的大意是说：有一个年轻人叫迈克，他的工作就是煎汉堡。大家可以想象一下如果让你去从事这个职业，你会怎么样。那可能会有很多人用不了多久就会出现我们说的工作倦怠，对吗？但是这个迈克每天都很快乐的工作。尤其是在他煎汉堡的时候，更是专心致志。那许多顾客对他为何如此开心感到不可思议。十分好奇，就纷纷问他：“你这个煎汉堡的工作环境那么不好，而且还很单调乏味，那你为什么每天可以如此愉快的工作并充满热情呢？”

这个迈克非常自豪的回答：“在我每次煎汉堡的时候，我便会想到，如果点这个汉堡的人可以吃到一个精心制作的汉堡，他就会很高兴，所以我要好好地煎汉堡，使吃到汉堡的人能感受到我带给他们的快乐。每次看到顾客吃了之后那种很满足的表情，我就会觉得十分高兴，心中觉得自己仿佛又完成了意见重大的工作。因此，我把煎汉堡当作我每天工作的一项使命，要尽全力去做好它。”

这个故事充分告诉我们当工作倦怠来袭的时候，我们要把自己的工作当成一项使命去做。同时这项使命是带着我们的一份爱心，一份责任。我们都渴望有一份自己满意的工作。那我们就要深知工作不仅对自己的自身 有好处，而且对他人也有 好处。如果我们能够想 迈克一样对待工作有爱心的话，我相信即使工作倦怠这个流行病来袭击我们的时候，它也会被我们打跑的。