人与人，是重人品还是重能力呢？
有能力，只能说明这个人有实力，但不代表人品好。人品好的人，心胸豁达，人人 喜欢，值得信赖，别人也信服。有德无才是次品，有才无德是危险品，无德无才是废品，有德有才是精品。
人品决定态度，态度决定行为，行为决定着最后的结果。有能力无人品，为人处世， 更多的是自我导向，以自己为中心，利益为上，很少会顾忌他人及周边，根据职位、 地位的不同，造成的影响就不同，地位越高，造成的危害就越大。有人品能力不足，短期内可能不会有很大成效，但能力可以培养，只要善于学习，终究会发光。
由此可知，人品比能力更重要。一个人如果品质不好且能力差一点，还不至于有大的 危害。反而是一个能力非常强、智商非常高的人，如果品质败坏，那他所造成的危害 就会非常大，有时候甚至会达到致命的程度，断送一个单位、一家公司。企业和组织最看中的是一个人的品德。能力可以培养，品德却是无法培养的。一个在 业务上、技术上是人才而品德上有问题的人，企业和组织是不会接纳的。任何一个企业和组织都会从品德与能力这两方面来衡量自己的员工。因此，很多 企业和组织在招聘和提拔员工时首先把人品放在第一位。
做事先做人。无论何人，无论从事何种职业，无论身处何时何地，能力并非第一，更 不是唯一，因为高尚的人品比卓越的能力更可贵。
