成长率
如何做到有成长率，对于创业者，成长率也是必须，因为在创业者中三分之一是赚钱的，三分之一是能维持，三分之一是亏本在做，所以能赚钱的只有三分之一，能赚钱的那肯定是有成长率的。
刚刚还和之前的同事在聊，说了很多他现在的困惑，说他们公司对于自己要涨工资的同事会公司参加公司的考核，考核过就给予一定的比例涨工资，但是呢，两个同事当中对于公司的考核都不是太理想 对于涨工资的事情，老大也没给肯定的答案，但是老大给我这两位同事反复强调，工资不是最重要的，学习才是重要的，当然我同事认为这是在灌心灵鸡汤，其实已经有了想辞职的准备了，但是公司老大考虑这种想法后，对他们采取积极引导，就是所谓的心灵鸡汤，但是我俩同事都很反感，听不进去这心灵鸡汤，却真正忽略了成长才是关键，其实呢，对于工资只不过是遇见了大方的老板就给了比市场价高点的水平，如果遇到抠门的老板，那就给比市场价低的价格，所以我同事是正真忽略了一个最重要的观点，当然我这么说，反而没用，只有自己正真体会了才能感知，也祝他们好运吧。
