昨天本来要和公司签正式的试用期合同，但我临时反悔了。
事情是这样的:
试工第三天的晚上，北京分公司的大领导(一位应该是来自巴基斯坦的男性)把我们几个召集起来开了个小会。其主要目的就类似于高考前开的动员大会那样，就是要你好好工作，从网上搜集到的资料，一定要添加潜在客户的微信。
如果公司的微信不能用了，那就开始打电话咨询，挨个打电话过去问问他们是否有这个需求。
我那天晚上听到这，当场就不太想继续工作了。这其实就类似于电话销售呀，虽然可能比那种有业绩要求的电销更加轻松一些。
但我一开始以为，这个工作其实会和英语挂钩，因为这个岗位是“外教输出”岗，我一开始以为可以锻炼自己的英语听说能力，但后来发现其实不是。我主要是和国内的一些机构的HR或者园长打交道，为这些潜在客户提供服务！
但这种工作其实有很大的风险。因为如果一个月不开张，那就只能拿底薪，也就是3000元，而且还是周一到周六上班，早上11点晚上8点下班，基本的社保也只给上五险，没有公积金。
其实综合起来看，这份工作虽然很能锻炼人，但锻炼得却不是我最想锻炼的方向。我是很想锻炼一下自己的性格，想提升自己的说话表达能力，但这些都有大前提的，那就是要和英语相关。是我一开始搞错了大方向，所以接下来也就只能这样了。
工作了四天，白干，没有工资。
虽然没有工资，但其实就我个人而言，我其实也学到了一点点东西，也稍微锻炼了一下自己 毕竟那小100通电话也不是白打的。
其实，接待我面试的主管很好，公司的人员以及配置，还有氛围什么的都好，但就是没有我最想要学习的那个点儿，所以，再见了您！
