部门有几位同事要离开了，心中有些惆怅和悲伤，有些同事是在部门成立时就来了，我们一起经历了各种困境，相互鼓励、相互陪伴和相互支持。随着部门渐渐的发展我们也体验着成长和收获的喜悦，突然之间要别离，心中总会有些说不出的感受。
自公司未成立我就一直在，十几年来看过太多的人来人往，留下的总有留下的理由，离开的也总会有离开的原因，其实这也不能完全的归咎于某一方面的责任。每个人总会有自己的想法、目标和方向，也许在一个地方呆太久了就会想要去看看外面的世界，这是对的。我一直认为企业和员工就像父母和孩子，培养了孩子之后最终还是要让他们远走高飞，而员工也是如此。
虽然我的心中是不舍，但是我始终没有挽留，因为我知道一个人特别是在一个位置呆久的人，要离开的时候其实也是做了很久的思考，而一旦提出就不可能再留下，所以挽留也无用，作为负责人也不能阻止他人追求自己的梦想，虽然未来只是个未知数，但既然无法挽留那就祝福她们。
生命原本就是如此来来往往相遇别离，谁又能陪谁一辈子呢？正如古语所说：“人有悲欢离合，月有阴晴圆缺”，这是自然规律发展的必经过程。于我于部门来说当然是有影响，一下子离开的人员无法及时补足，对于工作任务的本身来说就有很大的挑战，只是这样的事情也见多了，兵来将挡水来土掩以万变应万变。
虽然我们即将分离，她们这些年来对于部门的付出和努力我依旧很感恩，感恩在这些年相处过程中所发生的一切。
最后祝福各位！
