有时服务对象为了表达对社工的感谢，会送礼物给社工，社工是否可以接受呢？有的机构制定了关于接受礼物的政策，有的机构则没有。
服务对象赠送社工小礼物，一方面是表达对社工的谢意，另一方面也可能是希望社工能够接受他的一些说法和做法。礼物的背后可能也希望社工多些关照，而礼物可能影响和控制社工，特别是礼物特别珍贵的时候。因此就社工是否接受服务对象的礼物有一些常规的做法：
一、关于是否接受礼物的情况，中心或者社工自己可以设定一个权限，例如礼物不能超过10元。
二、如果服务对象给一些表达谢意的小礼物，例如一盒小饼干、一块蛋糕、一些水果等，这些不易保存的食物的时候，可以跟同事或者邀请服务对象一起分享；
三、在春节，我们会给朋友或者家人送红包表达祝福和庆祝节日，如果服务对象给社工送红包，我们可以当面拿了红包并表示感谢：“收到你的节日祝福我很开心，红包我就收下了，但钱我个人不能收。”如果社工推脱不了，可以建议服务对象把钱捐到中心或者机构的捐款箱里。
四、当个案已经转介或者结束，案主还送社工礼物，说明案主对你有一定的依赖性，希望社工继续跟进，如果是一个小礼物的话，可以考虑收下，但最好是当着同事或者其他人的面接受礼物，以避免可能的麻烦。
五、如果你是实习生或者刚入职的社工，不知道怎么样处理服务对象送的礼物的话可以请教你的督导，与督导商讨决定。
特别留意，因我们的国情和乡俗的问题，有时候直接拒绝服务对象的礼物会让服务对象觉得社工不近人情，影响到服务的关系，因此社工在处理的时候需要有策略和技巧的对服务对象讲清楚缘由，说明机构和中心对收礼物的规定，让服务对象明白表达谢意还有其他的方式，例如：送一个卡片、写表扬信或者在留言板上留言等。
