《见识》的作者吴军博士，毕业于清华大学和约翰霍普金斯大学，前Google高级资深研究员。原腾讯副总裁，计算机科学家、畅销书作家，通俗意义上的互联网大牛。全书分为9章，分享了人生、生活、人际关系、工作、职场、商业等方面的经验。
入乡随俗，在什么山就唱什么歌，这种老话我们都懂，但问题是，我们在山上不知道要唱什么歌。运气好知道个歌名，但也不知道怎么唱，更不用说唱的好听，真是没吃过猪肉还没见过猪跑，这就是缺乏见识的尴尬。
分享几个让我打开见识的几个观点：
1、 先让父母成熟起来
大多数父母、子女交流都会出现隔阂，因为父母老想用过去的成功经验指导子女的人生，但这套成功学已经过时，不适用于现在的社会。继续使用80/90年代的套路，很可能经常被骗，买了一堆没用的保健品，囤积一个又一个的袋子……。
当然，父母的经验不可能一无是处，他们过过真正的苦日子，比你想象的坚强，依然是你倾诉衷肠的家人，他们不懂现代社会商业模式，但他们看过几十年各种各样的人，我们可以跟父母共享社会变化的信息，他们有学习的渴望和动力，你也有和他们交流的必要，让他们变得开明、开心，不仅是子女应尽的义务，更重要是让彼此都更好。可能父母还是不是理解现代的世界，但她一定会支持你。当然她也会担心你这样过，可能不好，但沟通总好过瞎猜、误解、沉默。
2、 人生需要做减法
这个观点不算多新奇，《断舍离》《怦然心动的人生整理魔法》等许多书籍，都谈论过，但再强调10000次也不为过。我们总是克制不住贪婪的本性，囤积一堆衣物、控制不了食欲胡吃海塞，计划要学习这个，完成那个，把空间和时间安排的满满当当……
看起来很努力，每天每月忙忙碌碌，但一年到头并没有显著进步。各种烦心琐碎分散了精力，经常在细节上吹毛求疵，却在关键时刻丢了西瓜，这是我们真实的生活、工作状况。每次从理性计划出发，执行时面对不确定变化，总是乱了阵脚，结果必然不尽人意，根本原因还是想的太多，时间不够，做不了那么多，只能差不多得了草草收尾。
我们需要反复自我提醒：做自己擅长的事，做自己最有价值的事。生有涯，知无涯，接受自己在很多领域的无知和无能，做好自己能做好，有条件做好的事，这就很了不起。
3、 关于工作、职场的一些洞察
拒绝伪工作者，社会的发展给了错误的导向，什么事情都要快，但事实质量更重要，做有价值的事情，最终才能得到时间的回报，很多事都是伪需求，终将成为云烟，难以留下功绩。
让员工积极的工作比强制加班更有成效，很多公司会在绩效奖励，办公环境，员工活动等挖空心思，玩尽花样，但都没有给予员工工作自主性和意义感，并不能影响员工的长期表现。很多10000小时的工作，往往是无效的重复，习惯性的失败，是无法积累的。
……（还有很多，没记牢，我还想再看一遍）
总的来说，这本书吴军总结自己的工作、生活经验，重要的不是具体的方法和步骤，而是开拓了眼界，知道还可以那么做。
特别是和名人的交流（比尔·盖茨，拉里·佩奇，巴菲特……还有一些科学家），让我们知道天才式的人物是怎样思考问题，有利于我们增长见识，改变线性思考习惯，启发重新思考问题，避免死钻牛角尖，在错误的路上越跑越远。
