以下为真实案例。不说话，自己看吧！
A：有个碰到面试者，面试之前大概了解过，有半年的项目助理的工作经验，了解运营岗位的工作内容跟职责，于是就约了昨天面试。下午两点半，准时到了，进门先环视公司一圈。很不巧，公司因为扩大规模，两天前才搬的新地方，刚整理完，而且还有不少空的工位。然后，我问，带简历了没有。她说没有。还没等我开始介绍公司，她已经翘着二郎腿坐在我的对面对我提出各种问题了。整个过程，感觉就是在质问我：公司都没什么人，怎么还敢让她过来面试？？？EXO me? 100多人的公司不能入法眼了？整个过程都在强调她以前是在大公司里工作的，虽然只是助理，没有直接做过运营，但是这些她都懂。
这么厉害你还出来找什么工作呢？感觉只有BAT级别的公司才能跟你匹配了吧！
B：面过一位即将毕业的女生，男票陪着过来面试的，在会议室面试的时候，他的男票也跟进来了！男票全程都在了解公司，而女生在面试的过程中，只要问她问题都要先看她的男票一眼……
C：曾经有一个妹子，面试的全过程都在笑，微笑是好习惯，可是这也不算是微笑了吧！问什么都是捂嘴笑着的，这让我很为难，因为我忘了还需要问她什么。然鹅，送她出门的时候才发现，我们公司门口站着4个男生，都是陪她过来面试的。这阵容，怎么看都像是来撑场子的。
D：面试过一个“公主病” 。
面试的时候说：我就是出来找份工作，我觉得你们公司的环境还可以。但是待遇太低了，我们家经济条件还行，我也不靠这个工资吃饭，但是这点工资也太低了。话说，刚毕业出来专业不对口也没有任何工作经验的人，在一个十八线小城市，能给多少？？？你要是不缺钱就不要出来找工作啊！我们花钱请人是来工作的，可不是请来供着的！！！
对于公司来说，招人永远都是难解之谜。
如果你的身边有做HR或者最近在忙着招聘面试的朋友，请……对他们好一点，因为他们内心可能有无数的MMP想找人吐槽。作为朋友，大家尽量多包容一些吧！
比较这种工作，我是做不来的，我怕要直接跟他们动手。
