赢在顶层设计：天然规避非法集资
1-面向熟人圈。
2-人数不超过200。这是法律底线。
3-不承诺回报。
防微杜渐：避开12个雷区
1-定位模糊
2-远景不明--考虑清楚项目3-5年后是什么样子。
3-牵头人出力少，公信力差---投入时间和精力足够多去考虑清楚方方面面事情。
4-缺乏法律和财务专业人才--我希望众筹股东能出现这样的伙伴，同时起到监督和协助的作用。
5-承诺太多、期望太高。
6-股东甄选不严--还是熟人圈的问题，首先推选熟人来做牵头人。
7-募资少、资金链断--一开始要投足3-5年运营的成本资金。
8-场地资金特别高--要有做小而美、百年老店的精神，酒香不怕巷子深，交通好。不一定要选择门面房、租金很高的地方。
9-众口难调、决策效率低--规则简单明了，提高决策力。
10-股东参与少、互动差--这一点在运营中尤其需要注意，怎样调动大家积极性。
11-推进差、磨合差。
12-资金去向不明、涉嫌非法集资--制定公约来管理。
每一条都细心研究作出约定法则。
