L，S，W和J正在做老师布置的作业，这时，老师走了进来，对教室里的他们说，“元旦节，你们四个要出一个节目，你们想一下，这两天就把节目定下来，我给你们登记然后好排练，你有什么问题吗？”
这是L走到老师身边对老师说，没问题，这个节目看我的，于是，他立即翘起他的兰花指，做了一个媚娘的动作。这时W就开口了，靠，拜托你不要这么恶心我们好吗？XX妹妹！“你说谁恶心了”L走到w前面，向w抛了一个媚眼，准备去拥抱她，然后w立马躲开了，“师姐，你看看他，好恶心啊！”L立马用戏中女子走路的方式踱步到J面前，然后撒娇说“师姐，他怎么可以用这么粗暴的方式对待我这幼小的心灵。”W立马吼了一句，“滚”。
“你们不要闹了，反正现在没事儿，我们一起来讨论讨论节目的事吧。”然后他们开始讨论了起来，然后当问到节目形式的时候，J和W都给出了各不相同的两个答案，而且两人对此争吵了很久，至此，S一直默默看着他们的所有互动并没有说什么。
我们的生活是有各不相同的各种元素组成，我们的每个圈子都是由性格各不相同的人组成。特别是当我们90后在职场中，更是有这样的情况。
90后大部分都是独生子女，都年轻气盛，不可一世，我有我的想法，你有你的想法，如果不交叉在一起就还好，可一但因为一个问题而开始争执不休，就可能导致所有的人分崩离析。
有一次在与一个朋友聊天的时候，他提到他最讨厌的就是谁用命令的语气和他说话，有时候甚至会特别反感，以至于不理别人。
这是用朋友的语气与他们沟通，了解他们，可能会是更好的方法。
同时在公司，用教练的方式，真诚与每一个团队成员建立沟通联系，然后在他们工作有困扰的时候帮助他们找寻解决方法，在他们对职业发展有问题时，帮助他们找到他们最想要的职业发展路径。这个时候可能是更好的方法。
虽然我不是什么领导，但是我喜欢用这样的方式与我身边的朋友沟通，去了解他们，他们也愿意给我讲，就算是那种脾气特别暴躁的人也会静下来和我聊天。
真诚与他们对话，他们也会真诚以待。
