1企业文化
一开始就建立起来，这个必须不能出问题。
2.员工成长的两方面
一是素质和业务，二是与公司形成情感上的连接和默契。
3.做时间的朋友
从远处、长处去看，要看未来，看全局。学会去坚持自己内心的选择，回想自己很多时候容易受到外界所影响，这个毛病得改。更加坚信去相信自己，做时间的朋友。
4.让人走得更远本质还是自我驱动力和自我学习力
持续告诉自己可以行，不断保持学习。这样自己才能走得更远。继续坚持学习的决心。
5.教育和人才是永不退出的投资
我们的学习源于我们的教育。好的地方教育一般都不会差。社会和国家的未来靠教育。一个企业要想成功，而人才其实还是源于教育。教育和人才是最长远的投资问题。
6.有的时候，遭遇过苦难，才能理解别人的难处
有时候我也会想我为什么和一些人能打成一片，很大原因是源于自己经历过，有对应的一个同理心。
7.勿忘初心
回到事物本质，去真正思考什么是对的，什么是应该做的。很多东西的确能带来短期利润，但是初心很重要。
8.好故事都来自有挑战的生活
学会去不断去创造，不要一直停留在自己的舒适区里。
9.投资核心投人
去学会看公司背后的一个人的理念。他的价值观。
10.理性的诚实
能否诚实地面对自己，比如承认自己的不足，承认某个东西高估。在一个东西好的时候仍然敢提出质疑。
