心灵鸡汤

励志成功学的一个分支，一种从远古的《读者》到如今的自媒体仍然生生不息，绵延不绝的“文学体裁”。不管你喜欢还是讨厌，你一定会看过各式各样的鸡汤。大至“怎样当一个好员工，怎样当一个好国民”，小至“早起早睡觉，多吃多看报”，总之，没有心灵鸡汤想不到的地方。

为什么会有心灵鸡汤

据说人类为了寻找认识世界的方法，用来解释这个世界，喜欢给所有的事物强加因果关系。而大多数人最渴求的事情无非就是成功，说人话就是升职加薪迎娶白富美走上人生巅峰。怎么样才能取得成功呢？鸡汤告诉你，你要努力。为什么我努力了还不能成功呢？鸡汤告诉你，因为你不够坚持。为什么我坚持了还不能成功呢？因为你努力错了方向……

一个摆在眼前的事实就是，这世界上不可能人人都成功，准确地说，绝大部分人都不能达到自己想要的“成功”。所以，我们最熟悉的几道鸡汤就是类似于“99%的人都死在终点前”“昨天很残酷，今天很残酷……”。

可是这是不够的，万一你就是一直不成功呢？这时候你就需要换个文风了，平平淡淡也是真，活在当下，把握现在，珍惜你身边的所有……

为什么我们讨厌鸡汤

有个小朋友说过，“鸡汤只是简单粗暴地把开头和结果放在一起，却告诉你那是因果关系”，知乎上说，“它们总给出一个看似简单正确但实际无法操作的解决方法”。

其实，鸡汤用于自我激励，自我安慰，并未见得就多么讨人厌了。

但是在现实生活中，我们却经常被周遭的鸡汤紧紧包裹和挤压。熬鸡汤的人，往往实际上是为了熬你。

“刚刚工作的人不要老是想着谈钱”，“拿多少钱干多少事是最错误的思想”，“你的价值不是取决于老板给了你多少钱，而是取决你创造了多少价值”，反正内容翻来覆去无非是那么两句，再累再苦只当自己是二百五，格局要大，视野要大，别看老板现在只给你二百五，也许过两年就给你分股份了呢，也许明天就提拔你当总裁了呢，老板把你的辛勤都看在了眼里。一般喜欢跟你谈成功，谈情怀，谈梦想的老板，都是不愿意跟你谈钱的老板。

这时候，你也需要一篇鸡汤，“只跟员工谈情怀，不跟员工谈钱的老板，都是耍流氓！”

（本文原创，版权所属，转载请联系作者）