管理大师彼得.德鲁克说过，没有度量，就没有管理。
试想，若不能对工作目标进行量化，就不能很准确地估算成本，不能合理投入资源，也不能有效安排进度计划。
举个例子，要到某地去，你首先要了解距离，了解各种交通工具的速度、价格，才能知道搭乘哪种交通工具更合适，要提前多长时间出发……
没有量化，一切就像雾里看花一样，模模糊糊，只能跟着感觉走。这样很容易走弯路，甚至原地打转，或者掉坑里。
没有度量，就没有管理
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