当你制定了清晰的目标，及实施计划之后，是很难预料以后会发生的事情，只有坚持，相信时间的魔法。
因为，你在时间的土壤里种下了什么，未来你就会收获到什么，矫情一点儿讲，就是时光不会辜负你一直的努力，不会辜负你一直以来的坚持。
时间管理能力是具备结果导向的，那么，又该如何进行时间的管理呢？
二、时间管理
通俗点儿讲，你的时间用在哪里，你就是什么样的人。
追根究底，目标达成的情况，自身价值实现的程度，本质上都反映着一个人时间管理的水平。
那么，如何进行高效的时间管理？首先，来看一下时间管理存在的三大误区。
1. 认为时间管理是高端人士的专利
有些人喜欢调侃说，“我啥都缺，就是不缺时间。”认为时间管理是高层专利，而自己的时间富裕且廉价，不值得进行管理。
但是，在时间维度上，所有人都是平等的，都只拥有一块总量有限且一致的人生干电池。
因此，没有谁的时间特别珍贵，谁的时间天生廉价。
而且，只有在时间不值钱的时候，进行好时间管理，提升自己，时间才会变得值钱。
当然，绝大多数小白的时间，都主要被大咖牛人支配，所以对时间管理缺乏敏感。
我们的日常生活中，早九晚六，不时加班，时间都被老板框定、管理，极少拥有自己的时间。
但越是自己可控时间少，越需要精心的管理，以腾出更多时间发展自我。记住，所有的牛人，都是从普通人开始的。
2. 把时间管理等同于记录、列表
记录固然是时间管理不可或缺的部分，但在手帐本上，把要做的事记录下来，标上不同的颜色，然后一项一项去做，不过是时间管理的起点。
真正的时间管理是包括计划、实施、总结、评估以及再次计划的整体循环。
3. 盲目复制别人的时间管理习惯
他们报名参加很多时间管理培训，过多的模仿老师，逐渐丢失自己的风格。
实际上，人和人的时间管理能力与需求是不同的，不能要求每个人都在时间管理上趋于一致。
每个人都应该给自己设置一个基本的时间管理评价标准。
时间管理的目标性法则SMART
即具体的（specific）、可衡量的(measurable)、可实现的(attainable)、合理的(realistic)、有时间限制的(tine-targeted)。
举个栗子，100天早起计划，是不是就很具体？以时间刻度为基本指标。是不是可衡量的？具备了可衡量的标准？
这个事情是可以实现的，是合理的，只要我合理安排时间，并且能够坚持下来，就能够做到。
讲到早起，我想聊下我的早起计划，2018年计划早起200天，分到每个月我要早起16天，分到每一周我要早起4天。
这样把大目标分解为小目标，是不是就会觉得早起变的简单了很多呢？
其实早起并不难，如果你觉得难，那是因为你没找对方法。
你用了无数错误的方法和人性的懒惰作斗争，又怎么可能会战胜浓浓睡意和温暖的被窝呢？
只要开始并且找到适合自己的方法，你会发现早起真的没有那么难～
