五月份中下旬
我就想辞职了，因为第一次感受到职场的不公平，对上司的安排表示不满意。
【六月】我的工作的很低迷，想不明白为什么同事可以这么坏，真的很气愤。又想辞职，又听长辈劝诫不能裸辞，考虑辞职的原因，确实我也是对人的不满意而辞职，这是不应该的。一直鼓励自己更要干出大业绩。
【七月】真的很难怪，又想离职，原因业绩怎么样也提不来，但是也不算差，依旧是部门里最好的，但是和预期还是有差距，我做的是自媒体渠道，无货源代发，但是产品的不确定性，和所在营销渠道不太有优势了，内卷的厉害，一味价格战，根本看不到希望，自家部门没有优势产品，尽管客户关系不错，拿不出好品 ，价没有优势，关系好真的很难持续的维护合作。这次离职是因为无货源代发和平台内卷让我觉得努力没有收货。
【八月】运气可真的不是很好，我介绍的新渠道，别的同事碰上好说话的新渠道客户，一直出单，而我的客户比价格比较严重。新渠道预期没有自己家的产品，估计最多也能维持一年，就不行了。新渠道里厂家、我们这样的中间商、分销客户都在一个圈子，中间商需要靠运气，不然分销客户碰到了厂家，基本凉了。这个月反反复复的想离职，是因为我业绩不好，还有看不到在这个职位上发展下去的希望，但是也挺舍不得客户的，等客户推广后，打算国庆后离职。
对于接下来的工作，等国庆后开始找，因为10月17号有两门升本考试。备考期间有面试就去面试，不然等考试后再打算。对于接下来选择工作比较倾向于运营(前提，公司要有自主品牌，或者品牌代运营，我现在公司的产品就是一六八八随机找货，产品不确定性比较大)
害，今天又是想离职的一天……
