青年干部是党的干部队伍中最年轻、最活跃、最有朝气、最具创造精神的一支力量，自觉担负起党和人民赋予的时代重任是每个青年干部都应该做到的。
一是要提高个人的综合素质。年轻干部要掌握做好各项工作的原则，更应该讲求推动工作落实的方法。不仅需要理解政策的“能力”，更需要将理论转化为实际的行动。做到学以致用、活学活用，在实践中丰富自己的知识体系。青年干部工作中不能操之过急，脱离实际，大搞“形象工程”，追求一蹴而就，而是要着眼于长远，埋头苦干，聚沙成塔，达到量的积累才有质的飞越。
二是要有直面问题的勇气。这体现在勇于担当上。年轻干部肩抗重任，必然要面对复杂的社会需求和多样的群众诉求。既然走上了干部的岗位，就应该主动适应、积极化解、妥善处理，将所学所思应用在应对复杂局面、处置疑难问题的实践中。要做到既能放下架子、又能放下面子，一切从群众的利益出发，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。
三是要有与时俱进的创新理念。青年干部要有激情、有干劲，暮气、世故、圆滑是大忌。要善于多角度思考问题，出思路解决问题，敢于突破，勇于创新。要注重研究新情况，开拓新思路，探索新方法，推动工作在继承的基础上创新，在创新的基础上发展。
