提问：
我的能力在组织外有更大的发挥空间吗？
我是在解决表面问题还是创造价值？
我是在等组织认可我，还是在找认可我的组织？
方法：
停止证明自己最能干。
开始寻找真正的稀缺价值。
跳出组织思维，用市场思维重新定义自己。
注：真难！
摘录
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