全面提升干部队伍现代化建设能力

        党的二十大报告指出,“坚持大抓基层的鲜明导向”。党的工作最坚实的力量支撑在基层,经济社会发展和民生最突出的矛盾和问题也在基层,必须把抓基层打基础作为长远之计和固本之策,丝毫不能放松。加强和创新基层社会治理,既是推进国家治理体系和治理能力现代化的应有之义,也是夯实党的执政基础、巩固基层组织能力的必然要求。

        重视和加强干部队伍建设,是我们党的优良传统和基本经验,中国共产党一路走来,始终把选贤任能作为关系党和人民事业的关键性、根本性问题来抓,总是根据不同历史时期党的中心任务,与时俱进加强干部队伍建设。

        夯实基层党建,建强民族干部队伍要切实铸牢中华民族共同体意识贯穿民族工作的全过程各方面。高起点推进少数民族聚居地发展,找准实现高质量发展、促进共同富裕的发力点,找准乡村建设的衔接点,更好地促进各民族群众共同团结奋斗、共同繁荣发展、共同走向社会主义现代化。

        夯实基层党建,建强民族干部队伍要加强党的全面领导,压紧压实责任,夯实基层基础,把民族事物纳入共建共治共享的社会治理格局,依法保障各群众合法权益,弘扬各群众宝贵精神财富,传播民族团结进步正能量。

        夯实基层党建,建强民族干部队伍要信念坚定、初心不改,要不断在实践过程中提升政治能力,要不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,做到眼睛亮、见事早、行动快,接受政治体检,涵养风清气正的政治生态。

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