为加强员工行为管理，强化责任意识，夯实基础管理，根据总行“双基”管理实施年活动明确的员工职业操守“八项禁令”，为积极落实本项工作，建德支行于4月27日晚，在支行三楼会议室，举行员工职业操守“八项禁令”宣誓和签署仪式。会议由宁建萍行长主持，支行全体员工参加。
宁建萍行长组织学习了《杭州银行员工职业操守“八项禁令”实施方案》，对“八项禁令”实施方案的总体目标、实施步骤、工作要求进行了传达，并着重地解读“八项禁令”条款规定内容 。
举行了“八项禁令”宣誓仪式，由宁建萍行长带领宣誓，带头承诺自觉遵守“八项禁令”事项，并带领支行领导、员工进行宣誓。
同时，全体员工签订了一式三份“八项禁令”承诺书。
陈骏副行长借势组织大家学习了《关于规范柜员工作台面物品摆放的通知》，对柜员主桌面及侧柜物品摆放予以规范，具体要求进行了讲解。并强调以本标准为准，支行将成立工作小组，加强检查监督。
最后，宁建萍行长对支行“双基”管理实施年活动开展情况，进行了回顾，在肯定工作有序进行的同时，指出下步需在员工业务能力提升、学习形式多样化以及检查监督等方面有针对性地加强。
