图片发自简书App
今天我们分享的这本书叫《细节》，首先我们提到的是改变说服的方式，从服装和从众心理入手，都能帮我们更好地去影响别人。
思考点:【成交/销售】
著名行销大师乔·吉拉德曾说：“推销的要点是：你不是在推销商品，而在推销你自己。”
一名合格的销售员必须具备以下三种能力：“展现自己、推销自己、说服他人。”
可见:有时候，单纯靠语言说服，有些苍白，显得无力，聪明的人会把注意力转移到自己身上，自己作为反作用力间接打动对方。注重仪表是第一招牌，接下来就是满满的“套路了”……哈哈，我也想学说服别人的套路~看书去。
其次，我们可以通过改变环境、关注共同身份的方法，来提高职场效率。
思考点【环境/共同话题】
1: 简单的例子: ①文件分类清晰，物品摆放有序的办公桌，会让你的工作效率更好。②“孟母三迁”让周围环境潜移默化“教育”儿子
2: 共同话题最能缩短人际距离！与不太熟悉的人交谈时，要多寻求彼此在兴趣、性格、阅历等方面的共同之处，使双方在越谈越投机的过程中获得更多关于对方的信息，迅速缩短彼此的距离，增进感情。共同话题可以是一个很好的介入点~
最后，在制定和执行目标的过程中，我们可以巧妙地利用数字区间、关注小数字和设定截止时间的方法，来减少实现目标的阻力。
思考点【心理暗示】
我觉得在目标的践行过程中，会出现很多很多的问题，所有的这些小细节都有可能直接导致任务的失败，最大的敌人其实是我们自己，学会在每个关键时刻利用些“小心机”加强对自己的心理暗示，更有利于我们坚持！
最近的晨读越来越开眼界了！推介的书都好棒！看来阅读量要努力跟上了！哈哈，跟着小伙伴们简直开挂！晚安~
