我有一同事，家庭确实不怎么和睦，老公常年在不在身边，在一个小地方当主治医生，挣的不多，仅仅只够自己的吃喝玩乐. 加上距离的远，孩子和老婆都无法照顾的到，是一个潇洒的有老婆有儿子的“单身汉”，同事也就变成了真正意义上的有着老公的“寡妇”
同事的老公这么的不给力，当甩手掌柜，那他的爸爸妈妈就更是像的极致！从孩子出生到孩子上完幼儿园，公婆几乎是没有照顾过，甚至连孩子的玩具都没有买过几样.偶尔同事带着儿子回公婆家，公婆也一直在旁边有意无意说：哎呀，不是我不帮你带孩子啊，确实身体不好，带不了啊！云云，听的同事想吐，更加觉得公婆虚伪自私！但是又没有勇气离婚，所以只能忍着再忍着，牙齿掉了也只能往肚子里吞.
孩子小的时候全靠自己的娘家父母来照顾，其实娘家父母的年龄比婆家公婆大，身体也差很多，但是娘家这个牺牲精神，加上公婆的自私，所以也只能放到娘家去养.所以我同事对自己的父母报有深深的歉意.
这种不平衡，导致了同事渐渐变成了祥林嫂，和一般关系的人在一起她就会吐槽他的公婆自私，自己一个人在这里养孩子养家庭是多么的不容易，完全一副受害人的姿态.
同事间刚开始对她的不幸家庭感到同情，可是越来越久后，大家也麻木了，甚至到后面很多人一听到她要开始她的故事，就开始躲闪！一个剩饭翻来覆去的炒，次数太多了，一看就让人恶心，哪还有吃的欲望！
永远相信能量是守恒的，这里的能量过剩了，就会由另外一种方式发泄出来。工作中同事完全不像生活中自怨自哀的他，经常会为一件小事和其他的同事争的不可开交，导致很对其他部门的人都在投诉她，说她的沟通和理解能力有问题，配合度差！刚开始老板还为她解释，认为她是因为家庭的不幸福导致了偶尔上班也会情绪，但是久了，老板也烦了，明说暗语的再说她，要控制好上班的情绪，不能老是让别人投诉她！可是对于这种思维模式定型的人来说，改变太难了. 何况我的同事还没认为自己的错误，何从谈改变.
有句话说一念天堂一念地狱，时刻惊醒自己不要让自己从一个受害者变成迫害者！
