沟通对我们来说是非常重要的一个技能，平时少不了和身边人沟通，和客户沟通以及和领导沟通。
但我发现，真正能把话讲明白的人还是不多。比如我和客户沟通，接受到的经常是模棱两可的需求，完全不知道如何动手。
偏偏对方觉得自己讲清楚了，反而责怪我们问题太多，但其实我们只是想要一个清晰的答复而已。
而且这种情况，最近感受越来越深刻，如果没讲清楚，很容易出现工作重复做这种情况。
那为什么会出现讲事情没有讲清楚的情况呢？
1.没有站在对方的角度思考问题
一千个人就有一千种想法，如果指令不清晰，各自解读不同，就会出现各种各样的版本。
这就像代码一样，一旦代码不清晰，马上就会报错，或者得不到自己想要的答案。
和人沟通也是如此，正因为每个人想法不一样，就更要说清楚。
但很多人都站在自己的角度去表达，完全忽略了对方接收到的信息可能和她想要的不一样。
所以说话最重要的一点就是：具体到让不了解这件事的人都能听懂，这样才能避免信息差。
2.含蓄的表达方式
我们国人说话还是很有艺术性的，也比较含蓄，大部分人为了不得罪人也好，或者其他也好，说话经常用“可能”、“都可以”、“应该”等。
以至于习惯这种表达方式，不知不觉也带入到工作中。
所以她们表达都特别隐晦，每次沟通下来，都给人一种：好像什么都说了，好像又什么都没说的感觉，真是让人哭笑不得。
所以有事情还是要直接说出来比较好，模棱两可不适用于工作中。
3.自己都不知道自己要什么
当然也有这么一种人，她自己也不知道自己想要的到底是什么，所以表达不出来。
那碰到这种人，就很难办，因为你提出建议，她只会让你试了再说，所以自然而然返工的次数也就上来了。
说白了也就是双方能力要相互匹配才会有最高的效率。
但不管怎么样，不管别人有没有表达清楚，我们自己还是要学会把话讲明白的，这也有利于提升我们自己的沟通效率。
