001.发现人才
曾国藩具有世间所罕见的发现人才的特殊本领，他举荐和扶植的人才不计其数，可以说，发现人才的本领是一个成功领导者的首要本领及价值，往往超过了所发现的人才的价值。
002.荐贤之量
荐贤者，不仅要有知人之明，还要有荐贤之量，不嫉贤妒才。
003.心要至公
要知人，心要至公。至工，则内不受感情的影响，外不受他人所干扰，如此则心平而正，量人则准。
004.拔贤才于仇虏中
齐国内乱时，公子纠和公子小白都日夜兼程回齐国争夺王位，管仲当时是公子纠的师傅。为了阻止公子小白，管仲暗地里用箭，小白被射中衣带钩，装死瞒过管仲。后来抄小路先入城即位，为齐桓公。之后齐桓公在鲍叔牙的劝说下，迎管仲进宫，并拜为相国。齐桓公不记，一箭之仇，知贤善任，在历史上，成为佳话。
005.冷眼识英雄
曾国藩识人，“以有操守无官气，有条理而少大言为主。”
006.知人善任
齐桓公征询管仲对朝廷人事安排意见，管仲将每个人的长处和合适的职位一一道来。
007.敢于当事
敢于当事，勇于承担责任，曾国藩将“鞠躬尽瘁，死而后已”作为人臣的最高理想。
008.以诚为本
人的生性是直率，与人相处要讲究直率，去除自己心中那些曲折的想法，每件事与人推心置腹。
009.自立
曾国藩认为，用兵之道，最重要的是自立，而不是依靠别人。
010.委曲求全
曾国藩在组建湘军期间，虽然有一点声望，但来自各方面的挫辱和打击，也不是常人所能忍受的。
