对核心竞争力的理解

1.关于测试思维

a)基本的正向、反向、边界等的测试思维

b)以前做开发接触的客户也比较多，现在测试后期会以客户的角度和思维去提测,但是这方面能力仍需继续提高

c)时间允许的情况下思考开发人员的编程逻辑，找出可能存在的遗漏点

2.关于沟通能力

a)可能跟性格有关系，我喜欢去沟通，去确认每个细节。

b)沟通需要讲究技巧，通过沟通才能更好更快的完成测试工作，避免各种理解上的误区，同时也要去思考不同的人有不同的性格，针对不同性格的人用什么方式去沟通对方可以更加容易理解，并且能够积极配合解决问题。

3.关于执行力

a)在测试工作中，做为测试人员要会推动整个项目的进度，尽量避免拖延，哪里有问题马上去处理，需要谁来协助马上去沟通，如果需要领导来协调，马上跟领导去沟通协调。

4、有开发经历会使用数据库

a)在工作中如果可以会一门语言并且会写SQL比较容易取得开发人员的尊重，这一点深有感触。

通过老徐的分享，总结了一些需要自我提升的点

1.持续学习能力（要不断的学习，提高自己的综合知识体系，及时总结输出）

2.Linux的使用（正在学习）

3.测试思维（通过不断的实践，让自己的测试思维更加全面，这个一定要参与到实际的功能测试中通过不断的实际才能得到锻炼和提高）

4.测试知识体系包括（软件工程知识、测试理论知识、linux脚本知识、数据库知识、网络知识、测试思维、沟通能力、持续学习能力）感觉自己需要提升的有很多，目前定的计划是linux和python自动化接口测试。

5.要清楚什么工具解决什么问题，而不只是知道它怎么用。

6.要不断的扩充自己的知识储备，培养读书的习惯。