马云的合伙人制度

最近马云退休事件挺火热的,很多人在想,马云退休阿里巴巴,是不是就真的退休了,以后就与阿里集团没有挂钩了。

其实并不是,马云还是阿里的掌舵者,只是现在从台前走到了幕后。

阿里巴巴的合伙人制度很有趣的,关于合伙人有两种,一种是“普通合伙人”,这种可以退休,也可以增加,数量可变;还有一种就是“永久合伙人”,这种是终生制,没有退休,不能罢免。

马云跟另外一个人蔡崇信是“永久合伙人”,剩下的三十多个阿里合伙人都是“普通合伙人”;

下面就来聊聊阿里的制度,很有意思,也很有趣

管理阿里公司的是CEO,管理CEO的是董事会,这个董事会只有11席,只要控制了6席(
超过半数),就能控制整个阿里集团了。

那么董事会的董事是怎么任命的呢?

董事会成员必须在年度股东大会上超过半数表决权同意,才能成为董事会一员

马云是怎么做的呢? 马云、蔡崇信和软银、雅虎在最开始的时候就签订协议,“阿里合伙人”提名的董事,软银跟雅虎必须无条件同意。

最重要一点是,这四家持有的股份是69.5%;已超半数,那么只要是马云跟蔡崇信提名“阿里合伙人”当董事,那么一定会成。而且还规定最多可以推荐6人。

那么一切都明白了,阿里合伙人是马云一手带出来的,他提名做董事的人,一定是信服他的,董事会成员一共才11人,他可以提名6个,已达半数,所以阿里集团还是在马云的控制中。

可能还有人奇怪,这种上市公司可以召开股东大会,把这种“合伙人制度”给改了,这样就可以摆脱马云的控制了。

但是不好意思,要修改公司章程必须要获得95%以上的表决权同意才可以。

而马云持股8.9%,也就是说,只要他自己不同意,他就可以干到最后。

所以马云这个退休完全是空话,他跟蔡崇信一手掌握着集团的决定大权,只要他不放手,阿里系以后的走向,都是由他决定。

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