剽悍晨读推送的文章提到了稻盛和夫先生的两本书《干法》、《活法》。
《干法》这本书在我入职的时候，经理就让我看过了，但是我当时就产生一个偏见：文章讲的道理我都明白，但是和我有什么关系呢？所以，我没有足够重视这本书，经过三年的职场积累，我认识到这本书的价值所在，让我开始重新思考：我真的会工作吗？我真的是在为自己负责吗？答案肯定是否，让我明白了笑来老师说的，在学知识的时候，不要问这有什么用？但凡是值得学的，在将来必定会有用！
我们公司的企业文化很大一部分受稻盛和夫先生的经营理念的影响，我在学习公司文化时强烈感受到要把工作当做事业来经营，上升一个高度，既为公司打工，也为自己打工。绝大部分人都不会创业，但是这并不妨碍我们去干事业，转变观念，在本职岗位做好“经营”，每年都有目标，类似于公司的产值目标，赋予这样的意义，会让我们的责任感、自信心倍增。
晨读内容分享：
001 想要做好经营就要去做好现场管理，参与到现场去。——我的一个学长告诉我，做工程的技术没什么道道，真正是管理 ，预算比较窄，所以我要好好利用在现场的机会。
002 在进行自我衡量的时候，不要只用现在的能力来评判自己，而应该设想一下将来你可能达到的高度，再判断是不是要去接受超过你能力范围的工作。——活在未来才会看得更远。
003 以未来能力可以达到的高度，去要求现在的自己全力以赴做到最好。——永澄老师说，以5年之后的理解力来选择要读的书，提高标准。
004 那些像牛一样的人物，最后才能厚积薄发，他们可能看起来不是那么睿智，但是他们愿意勤勤恳恳地在自己的位置上耕耘，日复一日，年复一年，通过不懈努力，最终在这个领域做出成绩。——慢慢来，比较快。
制定高于你能力的目标，并且勤恳踏实地去做，过好每一个今天，你才能到达明天。
