支持人的主持词：
台上的精彩离不开台下的喝彩
海明教练
牛人是怎样阅读成长起来的？跨年活动很多。一起来发现很牛的人是好如何学习的？
7天变现了2万多，几十万等等。阅读怎么变现是重点讨论的问题
为什么牛人会很牛，因为他们是一个圈子
去迪拜七天，最后可以给同学们做导游？为什么有的人在一段时间之内可以跳跃化的成长？为什么有人能在固定时间内，跳跃式成长？ 别人仍然还是小白，为什么？读书也是一个道理，大家变成了机器人，但是机器人会思考会学习
我们都拥有很多天赋只是被辜负而已？
碎片化时间读书，别人一拿手机我就读书，别人做任何事情时，我们可随时携带书籍拿出来学习
阅读的痛点：阅读到底可不可以变现：
阅读九大问
1:没时间看书？——思考怎么样解决时间的问题
2：读完记不住？——看完之后要有输出
3:不知道读什么书？——海明老师的体系
4不知道怎么读？——清风阁六脉神剑
（1确定主题，2收集资料 3形成PPT 4讲给别人 ，5总结复盘 6形成系统）
5:不知道怎么变现？——换圈子和变现高手在一起
6：不知道跟谁学？——找一些有结果的人
7:走多久？——先找到有共建文化的平台，自己再成为路标
8:读完不会用？——有没有输出复盘
9：跟谁修？——找到一个优质的社群，能走的远的平台，不仅要参与还要创造
其实，每个问题就是一个答案，将我们的问题换一种问法，就成了九大绝招！
每看一本书都能形成一个思维模型
叶老师《搞定3》读了23遍，成了时间管理大师
读书要讲究钻井理论
远离身边那些有否定性思维的人，会变现的人是打破思维限制的人
想跳跃式的发展，怎么重新让自己有增长，
有些人习惯用一些堂而皇之的借口把自己圈在舒适圈里首先认为很难的事情很容易，改变固定的思维模式，
我们要找到做任何难的事情轻而易举的人
做人要敢于攀比，碰到卓越的人，想着成为卓越的人
化缘处缘才能随缘，你认为很难的的事情，对于一些人来说轻而易举，找到这些人，向他们学习！
我们要找到，做任何难的事情，轻而易举的人。
找到很牛的圈层融入进去链接学习，抓住新媒体的红利期
如何把学习到的信息化成你的行动你的系统，但很多人基本思维都是支离破碎，同时没有行动。
听了不做一毛不值
做了就价值千百倍
改变行动力，成长自己
差什么就修什么
读书归纳总结
你会遇到什么问题，问题多了就找到通用痛点
读书归纳总结
多问别人，你会遇到什么问题，问题多了就找到通用痛点
做咨询的方法论：找到行业的痛点，把它转化成产品
一定要不断创造价值，一定要物超所值十倍
变现的底层逻辑6个：找到痛点，创造价值，差异化的思维，2个了，还有另外4个是什么？
当牛人说出未来的趋势是什么时，你就去研究什么
洞悉身边人的需求，同时要强大自己学会很多不被忽悠
当很多有前瞻性的人告诉我们未来是什么样的十年，我们就可以研究什么！
未来十年是股权的十年，未来十年是大数据的十年
组合 ：保持在思维的前列
在阅读上最应该关心的是阅读的视野，再建构自己的阅读行动。
整合思维，链接专家，洞悉身边人，同时强大自己。
对于大家来讲，先打开阅读的整个世界，当你看到这些可能性的时候，一定不一样
清风阁主的六脉神剑解决如何读书的问题
1确定主题；2收集资料；3形成PPT ；4讲给别人；5总结复盘 ；6形成系统；
学很多，最有作用的就是消化输出，成为自己的体系
任何用都不是点而是时间线的问题，把自己放进具体环境中
引导孩子有想象力的话题，
把所有书都搬到书房，孩子去书房玩，与书产生链接，书是甜的有生命的
一句话创造价值
很多人每天都在思考
我要什么？我要什么？
一旦你把思维转变成
先予后取
思考你能为别人提供什么
当你能够为别人创造价值时
你要的会顺便得到
我主动链接他人，采访他人，走进他人
自我总结：
行动力太弱，价值观太过单一，学习的能容过于零散，没有找出或是突破数据自己阅读的方法
接下来：
提高主动力，去找到一个相同圈子的人，互相探讨，用别人的思维来磨练自己
提高行动力，每天所读的内容要有输出，要一个共性的人去分享，探讨
