在基层工作了近10年，这两年，原本计划逼迫自己晋升一下，某个一官半职，一方面不枉费自己这么多年积累的工作经验，另一方面将来在儿子面前也好有一个交代。
但是经过近一段时间，对管理岗的观察和对自己的审视，我觉得做领导真不是一件简单的事情，晋升如重生一样难。因为，我觉得做到以下4点，太难了。
1.会受气
做管理，特别是做中层或基层管理，身处承上启下的环节，需要上传下达，经常会夹在中间左右为难。
一方面是在下达上级决策或要求的时候，如果下级觉悟不够或者利益受损，他们就会不理解，就会心存怨气。
另一方面是工作进展不顺利，业绩落后，难以交付任务指标的时候，来自上级不满意而发的脾气。
这些气，都必须隐忍承受，并且努力转化成继续前行的力气。
2.会舔人
舔人，通俗点讲，就是说别人喜欢听的话，做别人喜欢看的事。
会不会舔，只有一个标准，那就是不要管自己的舒不舒服，一定要让对方觉得舒服。
不仅要会舔上面的人，还要会舔下面的人。
因为把上面的人舔舒服了，他才会觉得你还有点用，才会把你一直留在身边，把你当作“自己人”。
因为把下面的人舔舒服了，下面的人才能死心塌地的追随你，他们才能把活干的漂亮，干出业绩。
3.会画饼
在这个世界上有两种人：一种人，相信了才会看到；另一种人，看到了才会相信。
其实，也可以说这个世界上只有一种人，就是第一种人。只是因为第一种人吃了太多的饼，但还是很饿，于是才慢慢变成了第二种人。
在职场，想要做管理做领导，不仅要会吃饼，更要学会画饼。因为，饼，这个东西太重要了，不仅是精神食粮，更是美好未来，人人都需要。
上级给画的饼，不吃就是不给面子，你不给领导面子，领导那里就没你的位置。领导画的饼，即便难吃也要吃，而且还表现出来一副津津有味样子。
画给下属的饼，不管下属喜不喜欢吃，买不买单，这都不重要，重要的是你一定要画，而且要经常画。这样画的多了，水平总能提高上去。
画饼的水平提高了，到时候，不仅可以给下属画，还可以给上级画。这样多才多艺的人，才是人才，上下级都会需要你，都会离不开你。
4.会演戏
人生如戏，全靠演技。
在职场，很多时候也像在演宫廷剧，特别是做了管理，当了领导，不仅要具备逢场作戏的演技，还要具备自编自导的能力。
埋头苦干，默默付出，可有可无，那是群众演员的活。
做管理嘛，毕竟有了一官半职，多少也算一个“角（jué）”了。既然有了一席之地，该配合上级演出的时候，该演戏忽悠下属的时候，定位要清晰，情绪要投入，演技要到位，角色要深入人心。
为啥要演戏？真实点，现实点，不好吗？不好！而且是，非常不好！太现实的东西，太直接，太难看，太伤人，不委婉，不美丽，没意思。
结束语：
做管理，做领导，需要“三行”：1.自己得行；2.得有人说你行；3.说你行的人，他得行。在管理岗，只有具备这“三行”，才能待的长久，才能施展抱负，才能有所作为。
