习近平总书记强调，推进边疆治理体系和治理能力现代化，是中国式现代化的应有之义。要认真贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，落实党中央关于边疆治理各项决策部署，深入做好边疆治理各项工作，推动边疆地区高质量发展。
织密组织体系提升战斗堡垒“组织力”。一是薄弱环节提质增效。加强对基层党组织建设指导，在偏远民族地区村民居住分散的党组织建立党小组，深入落实民族地区党的全面领导与基层社会治理紧密结合的“最后一公里”，实现党的组织和党的工作全覆盖。二是新兴领域持续覆盖。采取“党建+群团+民族团结”模式，建立“建、管、撤”全链条管理机制，对新兴行业实现党组织全覆盖，对部分党员较少的领域，可采取单独建、联合建、挂靠建、依托建等形式组建党组织。三是软弱涣散常态整顿。全面落实县级领导联村、乡镇领导包村、驻村干部驻村的相关要求，结合“三会一课”、党旗映天山系列主题党日活动、群众身边不正之风整治专项行动、“五个好”党支部建设等，对软弱涣散党组织开展集中整治、动态销号、限时清零。
建强骨干力量增强执政队伍“战斗力”。一是选优配强“带头人”。选取政治素质高，将党性原则放在工作首位的人才作为基层党组织带头人，杜绝将“不同心、不在岗、不作为”的人选为基层党组织带头人的情况，为基层党组织建设选好领头雁。二是发展壮大“贴心人”。对于软弱涣散、条件差的基层党组织，由上级党组织选取优秀干部开展驻村工作；选派党建工作指导员进驻企业、新兴领域开展党建指导工作，确保党建工作全方位、全领域、全过程覆盖，将各领域的资源互联互动，实现纵横流动、优势互补，形成党建工作合力。三是选育管用“接班人”。构建优秀人才“蓄水池”。抓紧抓好源头储备，把后备干部选拔、培育、管理和使用工作融入日常、抓在经常，着眼基层党组织近期需求和长远需要，切实把政治素养高、干事能力强、党和人民放心的后备干部选出来，确保基层党组织干部队伍不断档。
创新活动载体强化党建引领“吸引力”。一是深化党员教育培训。基于新疆党员远程教育服务平台，定期开展党员日常教育培训工作；利用今冬明春专题培训、党员大讲堂、科技培训等载体，对党员开展专题培训，提高党员综合素质，确保党员做到学有所思、学有所悟、学有所获。二是积极推进党建观摩。定期组织党员开展观摩学习,聚焦党建引领基层社会治理，让党员在参与活动中加强实践思考，在互动交流中受到教育感悟，激发广大党员的政治热情，点燃广大党员的干事激情，凝聚广大党员的奋进力量。三是持续深化党建联建。探索多领域党支部党建联建共建机制，通过定期召开联席会议、开展联建活动，推动联建党组织双向赋能、统筹融合，建立坚强有力的组织体系。
玛纳斯县塔西河乡党委杨双喜撰
