虽然已是凌晨，但看到老师推荐的四篇文章之一——刘润的《人生商业模式：有的人换回了全世界，有的人却一无所获》，我一下子被这个标题所吸引，让我有种如饥似渴的感觉要把这篇文章看完，越看心里产生的震动越厉害，看完一遍，又想再看第二遍。整篇文章看下来被作者层层迭进的思路所牵引。
首先是：标题。在今天这个商业社会，我们经常会听到“商业模式”这个词，但作者把这个词用在谈“人生”，我还是很少听见，当我看到“人生商业模式”这几个字时，我心里就开始想了：成功的人是什么样的人生商业模式？失败的人是什么样的人生商业模式？我又是一种什么人生商业模式？当看到后面那句话时，我更是迫不及待地想一睹为快。“有的人换回了全世界，有的人却一无所获”，这句话是对前面“人生商业模式”的一个结果的回答。意即，好的“人生商业模式”可以让人“换回全世界”，而不好的“人生商业模式”却会让人“一无所获”。根据这两个结果，我问自己：我是哪种结果呢？“换回了全世界”or“一无所获”？这个标题很有吸引力，因为每个人都关注自己的人生，每个人内心都想“换回全世界”，而不想“一无所获”。
其次：开头。作者一开头就图文并茂地列举了三位人生开挂的名人，而且第一位就是达芬奇，是我们很小在课本里就熟知的一位大画家，作者在这里并不是只告诉我们达芬奇是位享誉古今中外的大画家，而且还有很多我们并不知道的身份：雕刻家、建筑师、音乐家、数学家……等等，天哪，达芬奇不是地球人吧？他怎么会有这么多“家”呢？要想成为一个“家”都不知道要付出多少努力，能成为一个“家”就很了不起了，他是怎么做到的呢？另外两位赫伯特·西蒙和鲍勃·迪伦跟达芬奇一样，都是“超人”。这些“超人”有什么“超能力”吗？作者列举的这三个例子就是“一旦在某个领域获得成功之后，他几乎可以在每一个领域都获得成功”的人。为什么呢？我急切地想知道为什么。下面才真正进入正题：人生商业模式=能力*效率*杠杆。“能力”“效率”“杠杆”这三个词太普通了，可是这跟人生的商业模式有什么联系呢？作者用递进的方式分别来阐述这三者。先看“能力”。我们每个人都知道能力对一个人的成功起着非先看“能力”。我们每个人都知道能力对一个人的成功起着非常重要的作用，我们经常会听到“他的能力很强”，“我能力不行”我们这里所讲的能力一般是指：交际能力、销售能力、演讲能力、沟通能力、领导能力等等。但作者在这里对“能力”的诠释是：获得能力的能力。这颠覆了我对“能力”一词的理解。为诠释清楚这个“超能力”，作者是这样来讲述的。先用一个等式“2年=5年”，如何做到：加班。这个词太通俗了，但却非常接地气，头脑简单的人都可以理解，比如说我。“加班”一词太土了，那来文一点的“勤奋”。作者用互联网公司以及自己在微软公司工作了十几年的例子把员工的那种勤奋精神描述得活灵活现，在看他描述的过程中，我看到的是一幕幕勤奋努力的画面。996还不算啥，还711呢！这些如此勤奋的人是“铁人”吗？这样够吗？远远不够！还要“超级勤奋”，work super hard！看前面“勤奋”的人就已经受不了了，还“work super hard”！这还不够，还要“可怕的勤奋”！作者描述微软的员工那种“可怕的勤奋”的工作状态简直要把我们这种凡夫俗子拍死在沙滩上了。作者说：所有的创业者，在用尽你的智慧之后，有一样工作是你永远都逃不掉的，那就是可怕的勤奋。这句话我很有感触，每一个创业者都值得敬佩，因为他们的那种精神，因为他们比常人承受了太多太多。原以为有了“可怕的勤奋”就到极限了，作者又来了一个更厉害的“高效而可怕的勤奋”，这里作者举了Alphago的例子，在一个综艺节目中，我忘记了是哪位棋手，好像是李世石，当Alphago战胜了李世石获得冠军后，李世石哭了，因为他付出了多少努力而争取来的冠军，却被一个人工智能“狗”给击败了，更可怕的是，Alphago的升级版战胜了过去的那个自己。为什么可以做到这样？因为“高效的反馈机制”，也就是我们听到过的“刻意练习”。张萌在她的一本书《人生效率手册》中有提到“10000小时定律”，其实也是讲刻意练习。光从作者从“能力”这一个角度的阐述，就知道成功绝对不是随随便便就能获得的，所以，我们还有不努力的理由吗？
接下来作者谈到人生商业模式的第二个要素：效率。作者从三个方面来讲述：选择、方法和工具。选择是第一要义，因为精准的选择可以达到让17分钟做到17小时的价值。关于“方法”他举了走失的王俊哲小朋友父母在公安部儿童失踪信息紧急发布平台的微博上发的一张他孩子的照片的案例。对于他父母上传的小男孩穿着比基尼的照片，我想他们肯定知道会引来各种评论，但他们心里明白这些都是次要的，他们就是要用这种不按常理出牌的做法来达到目的：用最快的速度达到最高的曝光率，如果他的孩子被坏人拐走，他们节省了很多的时间来解救孩子，让孩子平安归来。而关于“工具”，他则举了自己对“白板”的利用。从作者对“选择”、“方法”和“工具”的阐述让我明白了高效率离不开正确而精准的选择、不同寻常的方法以及要充分发挥平常用的工具的最大价值，这点很有借鉴价值。
拥有了能力，获得了效率，应该就够了吧，作者却没有就此罢休，最后讲到“杠杆”，他介绍了四种：团队杠杆、产品杠杆、资本杠杆和影响力杠杆。
关于团队杠杆，他举了麦肯锡的例子，“找到支点”，“坚实可复制的能力内核”，建立“知识库”，利用“方法论”，并让世界上顶尖聪明的年轻人为麦肯锡服务。现在为什么很多直销公司可以在短期内快速爆发，其内核就是“复制”，由“复制”来产生“复利”。产品杠杆就不用说了，要靠先进的技术，生产出更高品质更低成本的产品。资本杠杆就涉及到金融这个领域，这几年我们国家的金融资本也是非常活跃，虽然起起落落，但资本杠杆利用得好，确实可以让一个企业起死回生，甚至让企业主一夜暴富。最后一个“影响力杠杆”，又让我涨知识了，没想到“演讲能力”、“写作能力”和“建立人脉的能力”对影响力如此重要，“人脉，不是那些能够帮到你的人，而是那些你能帮到的人”，让我对“人脉”的理解更上了一个维次。看到这里，内心感到有点小确幸，我现在参加了弘丹老师的写作训练营，可以为将来建立自己的影响力准备一把“利器”了。
这篇文章看了几遍，还是让我感到意犹未尽，让我对自己的人生商业模式产生思考。作者从标题来吸引读者的兴趣和产生思考，接着开头的举例一下子把我们带进去，顺着他的思路走，文章素材的选定也是非常到位，而且结合自己的亲身经历的事情和自己正在做的事情来讲述他的观点，让人很信服，特别是他读者带到一个又一个高潮，虽然文章挺长，却让人看了都不会厌，而且还能从中学到东西。整篇文章下来，作者讲到的各个点，我感觉都能让读者产生内心自问，与读者共鸣。结尾的一个“画龙点睛”，与标题相呼应，并且用总结性的语言再次概括了“人生商业模式=能力*效率*杠杆”。
非常有料的一篇文章，对写作也是非常值得学习的一篇文章。
