昨天，怀孕5个月的好友小雯，突然接到公司要辞退她的通知。奇怪的是小雯不仅没有任何申诉，还如释重负一般。知道真实情况后，我把小雯一顿教育，小雯才对自己的行为后悔不已。
小雯是我多年的好友，她性格爽快，做事干脆利落。在公司里很受领导和同事的喜欢。她去年35岁才结婚，结婚晚，今年初怀孕了，已经算是高龄产妇了。
发现怀孕的时候，已经是快50天了。她家先生和双方父母都非常的高兴，把她给宠成了个宝。
小雯因为身体原因，刚怀孕时，医生就让她要卧床保胎。没办法，小雯只能跟公司领导请2个月的病假。
领导虽然心里不愿意，但也没办法，还是挺理解小雯的。好不容易结了婚，这个岁数第一胎，也是不容易。看着一纸诊断证明书，领导也只好在请假单上签字了。
小雯请假的事，我是知道的，我还去她家里看了她。但是后边发生的事，我就不知道了。
昨天中午，小雯给我打电话说，说她被辞退了。我赶紧到了她家里，才知道发生的事：
原来小雯要请2个月的长假，她人休息了，但是，她的工作还是要有人做啊。小雯的领导李总觉得招个人来不值得，不招人，其他同事分担着也会有意见。
思来想去，李总觉得还是先从其他部门借调一个人来，把这2个月对付过去就行了。后边再安排一个人来，让小雯给带出来，等小雯休产假时，正好这个人也带出来了，可以正式接替小雯了。
2个月很快就过去了，小雯的部门领导李总，觉得小雯应该来了，可以让借调的人回去了。
没想到小雯给李总来了电话：“李总，我这边还是有点问题，医生又给开了2周的假条，让我继续卧床休息，我还不能去公司，跟您再请2周假。”
李总心里不爽，但是嘴上还是说：“没关系，保胎要紧，你好好休息，2周后再来吧。”
李总又赶紧跟人资说，借调人员再往后延2周。人资又协调了借调部门的主管，没啥大问题，继续借调吧。
2周过去了，小雯还是没能到公司，她的妈妈给李总打了电话，还要再休息2周。
这次，李总实在是不高兴了，电话里跟小雯妈妈说：“小雯现在已经是4个月了多，按理说是过了3个月，就比较踏实了。小雯这个岗位的工作性质，相对来说比较轻松，我们也会照顾她的，可以让她写个申请，早上晚一个小时来，下午早走一个小时，同事们帮助她分担下工作。”
小雯妈妈说：“太感谢李总了，等小雯这2周休完了，就过去上班，谢谢您了。”
李总说：“您客气了，那我们就这么说定了，小雯2周后来上班，我按着这个时间安排了工作了。’
就这样，李总又跟人资说，借调的人再延续2周。并让人资跟借调部门商量下，最好是把借调的人直接调动过来？或者，赶紧调一个人或者再找一个人来。不确定小雯2周后是否真得能来！
2周后，应了李总的话，小雯真是没来。来的是小雯妈妈的电话，还要继续请假。
这次，李总仍然客气的说：“小雯妈，您看小雯之前的假条，都是拍照传的电子版的，您将小雯的所有假条原件，都送到公司来吧，人资部门也一直在催要。”小雯妈妈答应给送来。
在李总牧师连续三天的催促下，小雯的老公才来送假条。李总将假条全部给了人资，并请人资去查核假条的真伪。
果不其然，人资到医院核查后，后边4周的假条都是假的。李总这次很生气了，直接让人资找小雯来谈。
因为小雯怀孕，人资也不敢刺激她，就先电话和她讲了讲，其实小雯心里很清楚，但是嘴上还是说，假条肯定是真的，不会是假的。
人资也明确地告诉小雯，让小雯自己提离职，如果小雯自己不提离职，那么， 公司就会直接发书面通知，以违纪原因解除与小雯的劳动关系。
小雯说和家里人商量下，结果家里人不同意提出离职，还说劳动法有规定，公司不能辞退三期人员。自己提离职就亏了。公司要辞退小雯，是公司违法了，要给经济补偿金才行。
这时候，小雯才想起我，问我怎么处理好？
我听了以后，被气得不行，我说：“你这怀孕真是脑子也不好使了，你以为公司说得是错的，人家没错，错的是你们，赶紧提离职吧。”
我这么说，是基于这么几点：
1、小雯本身出具假假条，就属于弄虚作假，性质恶劣，属于严重违纪。一经发现，一定会被解除劳动关系的。如果给公司造成损失，还要赔偿相应的损失的。
2、小雯以为自己怀孕了，即使违规，也会受到法律保护。这个理解是错误的。如果员工三期内：孕期、产期、浦乳期，在没有违纪的情况下，是受法律保护的，规定公司不能解除与员工的劳动合同。但是，如果员工在三期内，违反法律法规，则一样按照法律和公司规定处理。
3、相关的法律规定：
《劳动法》第二十五条规定：
劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；
（四）被依法追究刑事责任的。
所以，小雯属于违反了《劳动法》第二十五条第二款的规定，公司可以与她解除劳动关系，而且无需支付经济补偿金。
公司与小雯商议，希望她自己提出离职，这是为她考虑。面子上也过得去，还不耽误以后再工作时的背调。
4、我们在做决定时，一定要慎重，尤其是面对法律法规的解读，一定要是正确的，否则，最后受伤害的是自己。
我们做人做事要诚实守信，不能弄虚做假，不能只看眼前一点小利益。俗话说：要想人不知，除非已莫为。人生要活得光明磊落，坦坦荡荡。
