“你们版块，我只看好你。xx也看好你，都没有说其他人哦!”新来的领导不止一次这么“夸”我。虽然口头上说“没有没有，whereWhere。”
说实话，还是很受用啊，但心中微微不安，这种“挑拨”式的夸赞，感觉前面乌压压的坑。
刚来的时候，根基不稳，职能部门的小妹儿们有时候讲话不是很客气，专业方面的信息也会被忽略。现在入职4个月，明显感觉小妹儿谄媚之情溢于言表。的确被谄媚到了，但心情也有点复杂，鄙视小妹儿势利，生气自己被影响。
何必在意别人的看法?人有权利表达自己的观点，有自己的价值判断，有自己的行为模式?为什么轻易被影响?
其实是太年轻，什么时候才能对自己有更多的认识和接纳，认识自己和自己连接，好的，不好的，心中笃定，不再依照别人的看法和评价，和环境抽离，宠辱不惊!
这不就是咨询技术与复杂人际关系互动的无缝衔接么？
