人工智能（AI）对医疗行业的冲击性有目共睹，人工智能是否会对医生职业产生威胁，如今已经成为越来越多医疗从业者难以回避的话题，随着人工智能技术的成熟，人类医生自然会感到焦虑，担心有一天自己的工作会被机器取代。
这种担心很正常，那就让我们抽丝剥茧，讨论一下医疗从业者的担心。
ai消灭工作还是创造工作？
不仅仅是医疗行业，放眼全社会，每次科技革命都会夺去不少职场人的工作。
“认为科技的发展，会减少对劳动力的需求，导致失业率上升”这种思维实际上桎梏了社会的发展。
科技发展的意义在于解放人力，人工智能与医疗的结合，也满足了医疗进步的需求，更多先进的工作机会暴露出来，强调科研和实验的岗位将获得更高价值，医疗成果将被应用于更大的舞台。当机器接管了危险枯燥的体力劳动，职场就步入了新的高地，当人工智能接管了重复低效的医疗工作，医疗行业就跨入了新的时代。这些事情，人可以做，但人工智能更加智能与高效。
每一次科技革命里，都会有工作消亡，但一定会出现更多工作机会。
医疗工作岗位会被ai取代吗？
医疗行业目前对从业者大量需求的情况再短期内并不会因为人工智能的出现而被取代，人工智能仅仅填补了一部分人类可以放手的空缺。作为这些可能被取代的医疗岗位人员，似乎又开始有所担忧。
一滴水如何能逃过干涸的命运？
——融入大海。
医疗从业如何能避免被人工智能取代？
——凌驾于人工智能之上。
基础岗位的医疗人员，想要逃过被摆在人工智能对立面的境地，必须始终保持自我能力的提升，在人工智能浪潮来临时，成为弄潮儿。
以朗通医疗推出的人工智能产品——diagbot为例。
diagbot智能辅助诊疗系统，以人工智能与知识图谱技术为基础，综合数百万三甲医院临床病理，能够根据就诊患者症状及病史，智能分析推送诊断。diagbot有着超越普通医生思维限制的知识储备及反应能力，大幅度提高医生诊断效率。
作为一个智能辅助诊疗工具，diagbot需要专业医疗人员的操纵及补足，成为人工智能工具的使用者，是医疗从业者未来所面临的一个重要挑战。
另外一方面，无论diagbot强大到能够对答病人的所有病情疑惑，但他仍然缺乏人性化的一面。人类医生所具备的同理心和沟通技巧，是无法被人工智能冰冷的分析和直接的表达方式取代的。因此，人工智能做它需要完成的部分，人类补足其他情感的部分，这才是人与机器在医疗工作中的最佳拍档形式。
看到未来的趋势，并规划出一条走向未来的道路，是新时代的医疗从业者所应该做的。接纳人工智能，并和谐相处也是时代的趋势。
