降职降薪

我妈受伤那阵子,我请了两个月的假。当时我也不确定老板给不给我假,毕竟是私企。但是没办法,我妈躺上床上不能动,谁能比得上亲闺女照顾得更方便呢?我妈这个人,最大的毛病就是不愿意麻烦别人,她就用我爸不客气。可我爸岁数也大了,白天晚上他一个人不行的。我想好了,老板要不同意我就辞职,虽然我很不舍得放弃这份工作。

没想到老板当时就答应了,说照顾老人身体要紧,老员工了还是应该给予照顾的。我特别感动,他竟答应了,甚至没有犹豫,也没说跟谁商量后面的工作如何安排。我本来准备了好多理由好多话都没来得及说,再说都挺无力的了,没必要说了。

两个月之后,我妈的身体已经明显好转,请了一位保姆也已经正式上岗,我也准备上班了。我还以为我一去就解决了她们的燃眉之急,她们应该早迫不急待地等着我回归了吧。(那个岗位一直很忙的,非常忙,之前我一直申请添人一直都没添,同事微信说累死她们了。)我先给我们部门经理打了电话,后来她回复说可能得等等。老板另外的那个厂子今年认证没通过,所以过来了几个人。老板说过了元旦吧,看看怎么安排再给我答复。我没想到成了这个样子,想着这到底是一种推脱还是真事。私下问了个同事,真是这样的。我想怎么办呀,我是要另找工作呢还是等这边消息呢。说实话,先不说工作好找不好找,就是换个单位还得认识一些新人,还得再学些新东西,哪有原单位得心应手啊。惴惴不安地过了半个月,我给老板打电话,他说在北京,正开车,回去给我回电话。

又过了两天,部门经理给我打电话,有些不好启齿地告诉我下周一可以上班了,但是以前的岗位没有了,暂时先安排去库房。我说可以,没问题。

库房的工作在众人眼里似乎是最底层,我倒不介意,哪个岗位都不完美。我请假的时候就担心老板不答应,主动说了回来去哪个岗位都可以。再说是因为我个人的原因才引起的岗位调动,我更没有理由有任何怨言。副经理的职务没了,年休假也没了,前者于我无所谓,后者还是有些遗憾的,不过比起总算能安安心心地每天上班,我还是很知足的,我心中充满感激。

我被安排在库房的顶层。三楼非常空旷非常冷,电梯口的风飕飕的,不过小屋里有暖风机,还不算很冷,而且三楼货少,不很忙,所以也不是总冻着。不忙的时候还可以在屋里看看书,其实还挺不错呢。

以前经常来办业务的老相识们得知我去了库房,竟一时似有语塞,好像很同情又不知如何安慰。我倒觉得挺好笑。那儿......冷吧?我说有点,但还好。工作嘛,哪有那么完美的?那不像下边那么忙,还有点自己的时间我觉得挺好的。有一次开会领导还点名表扬我心态好呢。

到年底放假的时候,办公室负责考勤的女孩给我打电话,问我1月初没上班的那一周要不要抵年休假?我笑了,我说我哪还有年休假呀。她说有,给着你呢。我说怎么会?我换岗位了,职务很自然就没了,年休假当然也就没了,很正常的,你可别弄错了。她却说没错,老板特意嘱咐的。是这样啊,我心里真高兴,本没有什么奢望,却有惊喜等着我。

这么多年,我其实并没有跟老板近距离接触过,我属于那种默默的容易被人忽略的人。也曾听人背后议论对老板的各种不满,不过我并不真正了解,不好枉言说什么。他对我还真不错,即使这么久了,我一直心怀感激。

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