兴华时评:管理研究莫辜负脚下这片沃土

兴华社北京丙申年7月14日电(记者 三壬甲)在近日召开的中国本土管理专家座谈会上,总书记要求:“推进充分体现中国特色、中国风格、中国气派的管理学科建设。”意义重大。

当代中国正经历着我国历史上最为广泛而深刻的社会变革,也正在进行着人类历史上最为宏大而独特的实践创新。广袤的中华大地,每一天都呈现出日新月异的变化。在管理学者面前,既有深入研究的无限空间,也有亟待解答的众多难题。著名管理学家钟本理曾说:“中国这块土地,是世界上最肥沃的管理研究土壤,因为中国是一个发展中的大国,别的国家存在的问题,在中国都可以找到;别的国家没有的问题,在这里也可以找到。只要善于耕耘,勤于耕耘,就会结出丰硕的果实。”

事实一再证明,惟有立足于中国改革开放伟大实践的理论研究,才具有鲜活的生命力,才能指导实践。以中国管理理论创新奖连续六届获奖著作来看,无论是“中国管理阴阳理论”“国有企业管理转型变革理论”“混序管理理论”,还是“中国企业国际化战略”理论,“中国企业管理转型升级理论”“人才激励阴阳平衡理论”,无不来自改革开放的伟大实践,无不体现着鲜明的“中国特色”。

当下,中国经济正进入新旧动力转换的“关键点”,照搬西方管理理论,并不能成为实现民族复兴伟业的真经。应当看到,现有的管理学理论大部分是由发达国家学者提出的,不可避免地是以发达国家的发展阶段、社会经济条件和文化为理论前提,如果简单地将其应用到发展中国家,就可能出现南橘北枳的效果。更何况像“国企改革”这类具有中国特色的管理课题是很难从西方找到答案的。

中国经济社会目前正处在复杂的转型期,研究对象内涵异常丰富,中国的发展有着西方管理学研究者所没有的丰富素材。解决中国问题,需要中国方案。加快“推进充分体现中国特色、中国风格、中国气派的管理学科建设”可谓正当其时,管理学者莫要辜负这片肥沃的研究土壤。


注:本文纯属找乐,如有雷同,实属巧合。


阴阳是个球
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