近日，习近平总书记在重庆主持召开新时代推动西部大开发座谈会，发表了重要讲话。总书记强调，必须巩固拓展主题教育的成果，加强党纪学习教育，持续整治形式主义，切实为基层减负。力戒形式主义是当前各项工作的重中之重，持续为基层松绑减负，让干部有更多时间和精力抓落实。
知行并进，明理笃行。整治形式主义，首先要从思想上解决问题。加强宣传教育，提高全体干部对形式主义危害性的认识，树立务实的工作作风。通过开展形式主义警示教育、宣传典型案例等方式，让干部深刻认识到形式主义不仅浪费资源、降低效率，而且损害群众利益、侵蚀干部形象。同时，加强对干部的培训，提高他们的业务能力和工作水平，使他们能够更好地履行职责，减少不必要的负担。
考以致用，励精图治。勇于担当考核机制是形式主义的重要推手，因此，优化考核机制是解决形式主义问题的关键。要根据工作实际，合理设置考核指标，减少不必要的考核项目，避免过度考核、重复考核。同时，改进考核方式，减少对工作过程的干预，注重考核结果和实际效果。此外，加强对考核结果的运用，将考核结果作为干部选拔任用、激励约束的重要依据，形成正确的用人导向。
优化考核，破除形式。过多的文件和会议是基层干部负担重的一个重要原因。因此，要大力简化文件会议，减少不必要的文件和会议。要严格控制发文数量和篇幅，避免“文山会海”。要提高文件和会议的质量，注重解决实际问题，避免空洞无物。此外，要充分利用现代信息技术，推广电子政务，减少纸质文件和现场会议，提高工作效率。
调研求真，实效为本。调查研究是基层工作的重要环节，但过度频繁的调研活动也给基层带来了不小的负担。要改进调查研究，减少不必要的调研活动。要加强对调研活动的统筹协调，避免重复调研、扎堆调研。同时，要注重调研实效，避免走过场、搞形式。此外，要加强对调研成果的运用，将调研成果转化为实际工作措施，提高工作针对性。
监督明镜，问责利剑。监督问责是整治形式主义的重要手段。要加强对形式主义问题的监督检查，及时发现和纠正形式主义问题。要加强对干部的日常监督，防止形式主义问题的发生。要严肃问责形式主义问题，对造成严重后果的形式主义问题，要严肃追究相关责任人的责任，形成有力的震慑。
创新为魂，基层为本。造福人民要解决形式主义问题，还需要创新工作方法，推动基层工作创新。要鼓励基层干部积极探索新的工作方法，运用现代科技手段，提高工作效率。同时，要加强对基层工作的指导和支持，帮助基层解决实际问题，减轻基层负担。
深化整治形式主义，为基层减负增效，需要从多个方面入手，只有真正解决了形式主义问题，才能为基层松绑，让基层干部更好地履行职责，为人民群众提供更好的服务。
