坚持己见与沟通意见

      突然有这样的一个感慨,是因为今天在工作中与同事有了一些矛盾。而通过今天的事情,我首先反思的是自己,反思自己在性格与沟通上是不是真的存在一些问题。

       我跟同事的关系还算不错,她直率、爽朗、有什么说什么。虽然话不中听,偶尔会与别人有一些摩擦,但总是坚持己见,也不记仇。我温和、心思重、敏感、不爱说话,慢热,不愿与人争辩、吵架。我总是认为在职场就应该尽量随和,但今天我却真的有些迷茫。

       事情的起因很简单,我是文案,她是设计,公司每个月都要做一期刊物,她觉得我的文字写的太多了,没有人看。说话的语气和方式确实有些无法接受,而真的让我觉得有些委屈的是,我们在讨论到一个部分的时候,她想删掉的是当时领导要添加进去的话。我如实告诉她,她坚持删掉,我说那你跟领导沟通一下。她去跟领导沟通了,领导说让我决定,不影响整体就可以删掉,可当时我说不要这段的时候,领导并没有同意。这件事让我开始反省自己是不是太过柔和了。在一件事情上,是否太不坚持自己的意见。

       后来,矛盾到了顶峰就有了一些不愉快(放心没动手~现在已经没有了不愉快,彼此都向对方道了歉,俩人都不记仇)。她说我太过被动、太不爱说话(我俩都有自己的问题,性格完全相反,我是太注重别人意见,她是只注重自己意见),这些让我开始审视自己的问题。现在我开始思考,在职场中如何才能将坚持意见与沟通意见,好好的平衡起来。第一次在简书上发布文章,欢迎大家来讨论~

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