四下基层”，即“宣传党的路线、方针、政策下基层，调查研究下基层，信访接待下基层，现场办公下基层”，是习近平同志在宁德工作期间亲自倡导践行的重要工作制度。基层是干事的根基，人民是创业的动力。只有真正了解并把握住基层，才能把握住干事创业的大局、大势和方向，从而拥有能干事的机遇和舞台；只有真正融入并赢得群众，才能赢得干事创业的动力、优势和前途，从而拥有干成事的依靠与力量。

“四下基层”的价值在于长远。“四下基层”工作是一项长期坚持并持久发展的工作机制。“四下基层”工作的开展并非一朝一夕，也不是一蹴而就的，而是要长期坚持，形成一种常态化工作，下基层为群众办实事、解难题，讲究的是实效性，能马上解决的不要拖延，不能一下马上解决的也要做好解释工作，并及时向上汇报，多方协调为民办实事，做到件件有回应，事事有着落。

“四下基层”的根本在于民。干部要坚持把问题导向作为“四下基层”的重要方法，创新实行问题收集办法，“四下基层”活动开展得好不好，成效怎么样，要让人民群众来判定。在基层工作中，关键要带动干部的自主性，还要与人民群众的监督相结合，建立有效的问题反馈机制，不断在发现问题、解决问题中推动发展，做到群众有事有人找，群众诉求有人应，群众办事有人干。

“四下基层”的关键在于行动。下基层是为民办实事，而不是说官话、不办事，在面对群众诉求时，干部要本着“实事求是、简单可行、务求实效”的原则，及时总结经验，在“宣传党的路线、方针、政策”的基础上丰富宣传形式，在“调查研究下基层”的基础上开展更深入的调研，在“信访接待下基层”的基础上多深入群众，投入一线工作中，在“现场办公下基层”的基础上多为群众办实事。

“四下基层”是干部干事创业做好工作的基础，也是我们了解基层情况、解决基层问题的基础。只有深入基层，才能更好地了解群众的需求和诉求，才能更好地为他们服务。