上个月，青鸟的单位迎来了6名实习生，前台分配了3名，餐饮分配了2名，我们办公室分配了1名。
这几个实习生当中，最大的是90年的，大部分都是94年的，在这6个孩子当中，除了餐饮那两个接触较少，其余的4个孩子我们中午经常一起吃饭，接触相对多一些。
在与这6个孩子接触的过程中，我形成了一些自己的感悟，想借此机会跟初入职场的姑娘们谈谈。
1、单位不是你家，初来乍到请首先了解公司制度并严格遵守。
上周开办公会的时候，负责员工住宿管理工作的行政部经理在会上说：“希望各用人部门进一步做好实习员工的入职培训工作，加强住宿监管力度，严格遵守各项住宿管理规定。”
我心想，这不是该经理一贯的风格啊，这次怎么这么严肃呢？后来行政经理在会上说，有住宿女员工反映，实习的这6个孩子，从入住宿舍之后经常晚上11点之后才回去，严重影响了其他员工的正常休息。
后来听我们办公室的小姑娘跟我说，他们来单位这几天已经把公司周边的地方逛遍了，晚上去逛夜市，周末的时候去了泉城广场和芙蓉街的小吃城品尝了各种美食。
这6个孩子家都是外地的，第一次来济南，对于济南的热情和好奇我可以理解，但是姑娘们啊，你们是来工作的，不是来旅游的，既然是工作，单位就一定会对你有要求，你们要做的就是尽快熟知并严格遵守各项规定，既然进了单位的门，自己就是单位的人，单位的一切不再与你无关。
2、同事不是你同学，职场称谓要尊重且规范
今天我打电话给前台的另一位新入职的小姑娘W，让她找我领工资卡，电话是前台的一位实习生接的，问我找谁，我说我是办公室的小X，结果这个实习生，拿着电话冲着那位新入职的小姑娘喊：“W,办公室的小X找你”听到这话我心说，现在实习生可真是放得开了，连称呼同事都可以用小X了。
通过这件事我想跟姑娘们说：“同事就是同事，不是你同学，你称呼你同学的时候可以用外号，爱称，昵称等等，但对于同事的称谓一定要尊重且规范”，之前柚子姐姐在《写给刚工作不久的孩子：那些比赚钱更重要的事情》那篇文中专门提到了这个问题，在这我就再补充一下吧，对于有职务的领导，可以采用姓氏+职务的称呼方式，对于没有职务但年龄比你大很多的同事，可以采用姓氏+老师的称呼方式，对于没有职务，但年龄比你稍大的同时，可以采用姓氏+哥（姐）的称呼方式，但千万切记，小+（姓氏）这样的称呼是万万不能用的。
你们是来实习的，年龄比正式员工小，资历也比正式员工低，你的同事，处于自谦的角度，可能会使用小+姓氏这样的自称，但你们如果有样学样的话，当然，你们酱紫称呼我，我是很开心哒，说明我比你们都小啊，哈哈！不过让其他同事知道了，他们可是会笑话的你们哦。
开始的时候，偶尔一两次这样称呼，大家可以自动帮你脑补：“这孩子还小”时间长了以后，就会认为你们一点基本的礼节礼貌都不懂，这样对于你们今后的职业发展也是不利的。
3、领导不是你父母，撒娇卖萌请换个地方
今天上午我正在奋笔疾书的爬格子整理会议记录，主任安排我们办公室的小姑娘用word制作一个餐券模板，这孩子很快就做好了，做好之后领导有事儿正好要出门，小姑娘就嗲声嗲气的跟我说：“姐姐，姐姐，我把餐券模板做好了，你帮我看一下下好不好？”
这要是在办公室之外的地方认识这个孩子，我肯定会很配合的说，好滴，好滴，木问题，么么哒~陪着她卖个萌，但是这是在办公室，办公室就是办公的场所，跟同事沟通，向领导汇报请使用正式，庄重、得体的语言，撒娇卖萌请换个地方。
要当“非常人”，先补“常识课”，初入职场的姑娘们要想有发展，先从规范自己的言行举止做起吧。
此文写于2015年1月16日
