广大农村党员身处基层一线，是党在农村的“先锋队”，是党联系服务群众的“连心桥”，更是助推乡村振兴战略的骨干力量。推进乡村全面振兴，必须造就一支懂农业、爱农村、爱农民的党员队伍，引领带动各族群众共同绘就乡村振兴新画卷。
打造过硬队伍。党员质量关乎党的建设整体质量。拓宽渠道，实现党员来源多元化。大力实施农村发展党员“育苗计划”，精准制定发展党员指导性计划，加大在农村致富带头人、回乡创业大学生、“土专家”“田秀才”、电商能手中发展党员力度，定期组织思想觉悟高、文化素质高的农村青年到党员教育基地培训，引导他们积极向党组织靠拢。严把入口，推动发展党员规范化。坚持把政治标准放在首位，严格发展党员工作流程，全面深入考察入党动机和政治素质，具体了解其政治历史和重大政治斗争中的表现，掌握其遵守政治纪律、政治规矩、组织纪律和国家法律法规等情况，绝不能降格以求，从源头上保证农村党员队伍的先进性。疏通出口，保持党员队伍纯洁性。建立不合格党员预警机制，按规定步骤，稳妥审慎认定不合格党员，建立全程纪实表，指定帮教联系人，实行季度、半年、全年的帮教联系、谈心谈话等，依据整改表现，经相关程序认定后确定是否转为合格党员，确保党员队伍的纯洁性和先进性。
提升综合素质。党员教育培训是加强党的建设的基础性工作和长期任务，新时代的党员教育培训工作要注重提高农村党员的综合素质，不断增强农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。提升党性修养。坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为首课、主课、必修课，运用智慧党建“云技术”“主会场+视频分会场”的新模式，引导广大党员用党的创新理论武装头脑、凝心铸魂，坚定理想信念、锤炼党性修养。提升法治素养。建立法律顾问与农村党员“手拉手”机制，带动律师、法律工作者与农村党员结对子，共同开展普法宣传、法律服务、纠纷化解等工作。组建以农村党员为骨干的应急处置队伍，定期开展安全隐患排查、消防应急演练等，运用法治思维和法治方式应对处理突发事件，提升依法应急能力。提升致富本领。定期邀请专家学者、科技人才上讲台，面对面向农村党员传授最新的种植养殖技术和发展理念。组织农业领域专家人才与农村党员建立帮带关系，提供精准化服务，及时解决生产技术难题。着力把农村党员培养成推动乡村振兴、带领群众共同致富的“排头兵”。
促进作用发挥。乡村振兴离不开党员队伍的示范带头作用。推动银发党员余热生辉。注重发挥农村老党员政治优势、经验优势、威望优势等，聘请担任村级调解员，重点从事邻里纠纷调解、社情民意收集等工作，遴选政策理论水平高的老党员组建“银发”宣讲团，通过“座谈会”“庭院会”等形式，讲述革命历史故事、宣传党的惠民政策，引导各族群众坚定不移听党话、感党恩、跟党走。引导无职党员服务群众。结合无职党员的年龄、文化和技术特点，搭建参与村级事务管理的平台和展示个人特长的空间，推行我为群众办实事、党员联系困难户、党员与困难群众等结对帮扶措施，优化党员积分制管理，不断增强农村党员服务群众的积极性、主动性。激励青年党员挺膺担当。将青年党员纳入常态化入户走访、民意调查等工作，成立青年党员突击队，积极参与环境整治、抗旱救灾、助农抢收等攻坚行动，合理安排表现特别优异的青年党员到村“三中心”实践锻炼，培养青年党员为村干部接班人，为乡村振兴注入“新动能”。
