好干部有“四要”

习总书记指出:“好干部不会自然而然产生。成长为一名好干部,一靠自身努力,二靠组织培养”。要想成长为一名优秀的领导干部,知识的积累是前提,能力的培养是关键,品格的锤炼是保证,干出实绩是永远的硬道理。

一要信念坚。理想信念坚定,是好干部第一位的标准。理想信念,是党员干部的立身之本、正气之魂、动力之源;理想信念,更是党员干部精神上的“钙”,没有理想信念或理想信念不坚定,精神上就会“缺钙”,就会得“软骨病”,就会产生形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。做到理想信念坚定,就要经常“补钙”,补马克思主义理论的钙、补党的历史知识的钙,还要到实践中、群众中去补钙,坚持用马克思主义的立场、观点、方法来认识世界、分析问题,提高政治敏锐性和政治鉴别力。

二要爱学习。现代人才学中有一个理论叫做“蓄电池理论”,认为人的一生只充一次电的时代已经过去,只有成为一块高效蓄电池,进行不间断的、持续的充电,才能不间断地、持续地释放能量。一个人是这样,一个国家、一个社会、一个政党也是这样。工欲善其事,必先利其器。通过读书学习来增长知识、增加智慧、增强本领,这是新形势下做一名称职的领导干部、胜任地履行领导职责的内在要求和必经之路。

三要讲诚信。诚信,就是诚实、守信。诚实,是人的一种品质,最显著的特点是一个人在社会交往中能够讲真话,他能忠实于事物的本来面貌,不歪曲、篡改事实,不隐瞒自己的真实思想,不掩饰自己的真实情感,不说谎、不作假、不欺骗别人。守信,也是一种做人的品质,就是讲信用,讲信誉,信守诺言,忠实于自己承担的义务,答应了别人的事一定要去做,而且一定要尽力做好。对于一名领导干部而言,诚实守信已不是个人的私事,而是必须通过的“政治关口”。领导干部诚信过不过关、诚信度高不高,不仅关系到自身形象和威信,更关乎全社会的诚信建设,关乎党的事业成败、关乎国家的长治久安和人民群众的根本利益。

四要能担当。何谓担当?词典中的解释为“接受并负起责任”。担当既是中国共产党人的鲜明品格,更是领导干部的时代责任。面对复杂而艰巨的历史任务,领导干部的担当,就是为党尽责、为国奉献、为民分忧对于领导干部来说,担当是一种意识和责任,是一种精神和勇气,更是一种能力和本领。只有具备了担当的意识和责任,才能想担当;只有具备了担当的精神和勇气,才能敢担当;只有具备了担当的能力和本领,才能会担当。

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