找工作真的不能把话说的太满。以前朋友们总说把别人做的事也卸载自己的简历里，但其实在面试过程中，你还需要准备一堆东西来填补这个窟窿。也许一时能糊弄住人，但是工作下来时间久了，难免会露怯。找工作是一个实事求是的事情，职位需求肯定是需要跟自己的能力匹配。
刚入职上一份工作的时候，我是抱着学习的心态，因为在业界谁都知道乙方公司是非常累的，我们公司在业内名气也比较大，包括规模也比较大。在这种环境下，是能快速成长的。包括我的朋友，一个完全没经验的渠道，到现在的渠道主管。这之间就是工作令人成长。但是工作还只是一方面，另一方面是你愿意提升自己。我本人是属于那种意意思思就行了的人，做事情很难专注，而且我工作的学生思维非常严重，很少自己去主动做事情，喜欢被安排事情。这些在职场都是非常忌讳的。
之前工作，我总抱怨自己忙，忙着工作没了自己的生活，但是我的朋友没见有非常闲的，却总是能够把生活过的有滋有味，非常有仪式感。我觉得在一味抱怨的同时，我们想的不是改变，总是不去想办法，就是日复一日的抱怨，弄的自己还气大。
有一个同事，去年年前辞职。她是属于很有创意的，所以老板比较喜欢她的文案。在离职之后，去了另一家大的公司。这之间有小半年她都在挑剔。你说她太挑，但是谁都想做自己喜欢的事，可是这也不是一件简单的事，我觉得与其说做自己喜欢的事，倒不如做好自己该做的事，毕竟学习和生存才是第一位。
最近又是招聘复苏的时候。圈内的变动，谁都想招到好员工一劳永逸，谁也都想进好公司，为自己的简历添光。但是大家也都应该换位思考一下，不要病急乱投医。
