树立高效意识
明确工作目标
合适设定KPI
完善效率考核
流程系统优化管理
创建高效团队
1.树立高效意识
2.明确工作目标
3.合适设定KPI
4.完善效率考核
5.流程系统优化管理
6.创建高效团队
培训就是通过改变心态来改变一切，通过发现个人“盲点”，引导个人对其重视、正视及改变的一个团队训练方法，旨在为企业打造一个高效的团队。
公司要怎么做才能提高整体的人均效能呢？？？
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