儿子正在找工作。怕儿子着急，我表面上宽慰儿子，说慢慢找，不着急，一定会找到自己喜欢的工作的。实际上心里挺着急的。
三年新冠疫情，全国上下经济都不景气。公司裁人的裁人，破产的破产。儿子正好今年毕业找工作。忙了小半年，好在校招的时候找了一个小私企，北京的，薪资待遇还不错，刚出校门就上了班，挺高兴的。刚上班那会儿，儿子说有六个月的试用期，我心里一紧，怕过不了。儿子自信满满地说没啥事，一般都能过，今年公司后台就招了他一个。我当时以为这不过是走程序罢了，到日子了，自然就给转了。
谁知八月十五头天，儿子打电话来，说告诉我们一个坏消息，试用期没有过，被企业辞退了。当时我正坐在栗乡广场的石凳子上，晚上虽然挺凉，我还是急出了一身冷汗。这不仅是对儿子一个挺大的打击，对我们这个家也是一个很大的打击。就业对一个新毕业生，对一个家庭，其重要性是不言而喻的。对于我们70后这一代，刚毕了业国家就给分了工作，端上了铁饭碗，如果不出啥大事，是可以一直干到退休的。一向安稳惯了的我，对于儿子工作突然的变故，一时半会接受不了。
我难过了挺长一段时间。刚刚上了五个月，就被辞退了，儿子的职业生涯不太顺利呀。这短短的五个月，断送了儿子应届毕业生的资格。真没想到，现在的职场对人是这么的严苛。儿子是有能力的，具备职场上的基本的素质，可是需要时间锻炼成长，熟悉业务。可现在的企业，都是急功近利的，需要员工很快的变现赚钱。如果不能，就会毫不留情的辞退，不给员工任何机会。实际上，一个员工的价值，和一个企业对员工的期待，在短时间内，是必然存在很大的差距的。
那段时间，儿子虽然嘴上不说什么，心里也不好受。我们一家人的性格都是内敛含蓄的，情绪不好外露，可谁都知道谁的心。八月十五儿子回来，要是没有被辞退，一家人该是多么高兴呀，儿子也会有荣归故里骄傲的感觉。可现在，心情大不相同，一家人在一起过了一个万般滋味在心头的团圆节。
过完节后，儿子又回了北京，他需要收拾收拾东西。房子还有几天到期，还要交违约金。北京不是儿子理想工作生活的城市，那里的生活节奏太快，经济压力太大。没有了工作，儿子空闲的日子多了起来。他打算转转北京，也许以后没有多少机会来了。他骑着自行车转了一圈北京城，去大剧院看了一场演出，和北京上学的朋友聚会。十一期间，他还打算再看看北京，说是十月八号回来。
在北京的这几天，他应聘了一个华为外包，过了一面二面，还在等待三面，是杭州的一个公司。如果过了，就准备去那里上班，如果过不了，就在家待半年，边学习边找工作。春节以后企业招聘的多一点，平时没啥要人的。
我发微信安慰儿子，过了面试更好，过不了就慢慢找，不要着急，一定会找到和自己匹配的工作的。我这样安慰儿子，也安慰自己。如今经济下行厉害，也只能这样了。
