成就＝成功率＊事情量级＊做事的速度
人在公司的成就可以用一个简单的公式概括：成就 = 成功率 X 事情的量级 X 做事的速度 。
成功率：
在自己的能力半径内做擅长事情，成功率指数一直是正数而非负数。
量级：
简单而言是要不断学习，转变自己的角色，提高事情的量级。
小量级和大量级的东西放在一起，前者必须被忽略掉，只当不存在。
几个小量级的东西放在一起，远比不上一个大量级的东西。
做事速度：
对一件事情判断体系是从感知、认知、决策、行动完成一个闭环，决策之后停止行动，对整体影响是致命的。试错的目的是将负数转化为正数，而停滞不前整个动能为零。
